Financieel Adviseur

Functie omschrijving

West Betuwe is een groene, kleurrijke gemeente waar het heerlijk wonen en werken is. Waar iedereen zich welkom en goed geholpen voelt. Waar een vruchtbare bodem voor samenwerking zorgt dat onze gemeenschap tot volle bloei komt. De medewerkers van onze organisatie bieden dienstverlening dichtbij en op maat.

Eén van de belangrijke speerpunten van ons bestuur, is dat we een financieel robuuste gemeente willen zijn. Een gemeente met een gezond financieel lange termijn perspectief. Dit is een opgave voor de gehele organisatie. Om bovenstaande te bereiken zijn we volop bezig met het versterken van de financiële functie. Team financiën levert hieraan een belangrijke bijdrage.
 

Voor dit team zoeken we als tijdelijke versterking een ervaren allround financieel adviseur voor gemiddeld 32 uur per week voor een periode van een half jaar. De focus van de werkzaamheden ligt op ondersteuning van budgethouders en -beheerders die werkzaam zijn in het Ruimtelijke Domein.

Over het team
Het team Financieel Beleid en Advies bestaat uit 2 senior financieel adviseurs en 3 financieel adviseurs en 2 ondersteunend medewerkers. De medewerkers van het team spelen een coördinerende rol voor wat betreft de planning & control cyclus, en ondersteunen & adviseren B&W, budgethouders en budgetbeheerders ten aanzien van financiële vraagstukken. Een aantal specialistische taken (treasury, btw, fiscaliteit, heffingen) en de financiële administratie & beheer zijn ondergebracht bij onze bedrijfsvoeringorganisatie die ook deze taken verricht voor de gemeente Tiel en Culemborg. 

Doelstellingen

• Je bent adviseur voor een aantal budgethouders en -beheerders.
  • Je adviseert over financiële vraagstukken die aan je worden voorgelegd.
  • Je toetst de aangeleverde college- en raadsadviezen vanuit de organisatie op financiële consequenties, risico’s en monitoring.
  • Je draagt bij aan het bereiken van een actuele en betrouwbare informatievoorziening zodat budgethouders en -beheerders goed op hun budgetten kunnen sturen.
• Je draagt vanuit je expertise bij aan projecten binnen de organisatie. 
• Je draagt er aan bij dat de financiële administratie actueel en betrouwbaar is.
• Je levert een bijdrage aan producten in de P&C-cyclus.
• Je houdt de collega’s uit het team goed op de hoogte van je werkzaamheden, informeert hen proactief en benut bewust hun kennis & kunde. Het werk dat gedaan hebt is voor de collega’s transparant, zodat ze het in een later stadium ook weer goed over kunnen nemen. 

Resultaat

• De budgethouders en -beheerders waaraan je adviseert voelen zich goed ondersteund. 
• De bestuurders die bij adviesdossiers betrokken zijn voelen zich goed ondersteund.
• Besluiten die door bestuur, directie en management en budgetbeheerders zijn genomen zijn en die binnen jouw portefeuille vallen, kunnen door jouw bijdrage op passende wijze administratief worden verwerkt. 
• Tijdige en kwalitatief goede bijdrage aan P&C-producten.  
• Collega’s uit het team zijn goed op de hoogte (gehouden) van de werkzaamheden die je hebt opgepakt en kunnen na je vertrek de betreffende werkzaamheden makkelijk overnemen.

Urenaantal is flexibel met een min van 24 uur en een max van 32 uur. Vanwege het projectmatige karakter van de opdracht dient men flexibel te zijn in ureninzet. 

Functie eisen

Idealiter zoeken we een eind medior/ senior profiel mét gemeentelijke ervaring. De gevraagde wensen zijn een flinke pré!

Eisen:

1. Minimaal HBO werk en denkniveau of hoger in een relevante richting
2. Kennis en ervaring van en met Key2financien en Lias

Wensen:

1. Meer dan 5 jaar ervaring als financieel adviseur bij een gemeentelijke organisatie

Competenties

• Je hebt analytisch denkvermogen en overtuigingskracht. 
• Je hebt politieke en organisatorische sensitiviteit. 
• Je bent integer en een teamplayer. 
• Je bent schakelt snel tussen dossiers en stelt de juiste prioriteiten.
• Je bent pro-actief en pakt je verantwoordelijkheid

Inschrijven tot

Reageren kan tot vrijdag 31 maart om 12.00 uur.

Gewenst aantal uren

24 tot 32 uur per week. 

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden worden per opdracht of vacature in overleg besproken. Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van (tijdelijk) personeel binnen toonaangevende organisaties met een maatschappelijk relevant karakter om zowel organisaties als professionals daarbinnen te ontwikkelen. Zo dragen we onder andere bij aan de ontwikkeling van verschillende ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Met een gemotiveerd team dat de markt en de mensen kent, streven we continu naar een professionele, maar toch informele dienstverlening die naar volle tevredenheid van alle partijen verloopt. Dit alles doen we vanuit onze kernwaarden kennis, daadkracht en vertrouwen.