Adviseur Afval en Circulariteit

Functie omschrijving

Voor de De gemeente Aa en Hunze is FlexIntens op zoek naar een Adviseur Afval en Circulariteit voor 32 uur per week.

Adviseur Afval en Circulariteit

• Inzet: tijdelijk met optie voor verlenging
• Schaal: 9
• Werklocatie: Hybride, min. 50% op locatie & altijd in overleg
• Aantal uren: 28-32 uur (afhankelijk van de kandidaten, afwijking in de uren bespreekbaar)

Ben jij een regelaar met overzicht, die weet waar de containers staan én hoe de contracten lopen?

De gemeente Aa en Hunze zoekt een stevige, nuchtere doener met organisatietalent. Iemand die het afvalbeleid snapt, maar vooral ook zorgt dat de afspraken uitgevoerd worden. Van het bijhouden van contracten en subsidies tot het schakelen met inwoners, collega’s van de buitendienst en onze afvalverwerkers. Jij weet wat er moet gebeuren en regelt het.

Daarnaast speel je een actieve rol in de verdere ontwikkeling en uitvoering van ons beleid op het gebied van circulariteit. Je denkt mee over hoe we afval kunnen voorkomen, grondstoffen beter kunnen hergebruiken en lokale initiatieven op dit vlak kunnen ondersteunen. Daarmee help je Aa en Hunze op weg naar een duurzamere en meer circulaire toekomst.

Wat ga je doen?

In deze functie ben jij verantwoordelijk voor de uitvoering van het afvalbeleid in onze gemeente. Niet door dikke nota’s te schrijven, maar door te zorgen dat het werkt: op straat, in systemen én in de samenwerking met collega’s en externe partijen. Je bent een stevige regisseur en moet makkelijk kunnen schakelen tussen beleid en beheer.

Je beheert contracten, regelt praktische zaken, monitort wat goed gaat (en wat niet), en houdt je collega’s goed op de hoogte. Je beweegt je moeiteloos tussen gemeentehuis en buitendienst.

De adviseur bewaakt verder de beschikbare subsidies binnen het domein afval en circulariteit, zoals regelingen rondom afvalscheiding, hergebruik, circulaire initiatieven en vermindering van restafval. De werkzaamheden bestaan uit het signaleren van nieuwe subsidiemogelijkheden, het tijdig aanvragen en coördineren van subsidies in samenwerking met collega’s van financiën en uitvoering, en het afhandelen en rapporteren van lopende trajecten.

Zo ontstaat een duidelijke verantwoordelijkheid in de keten: de adviseur houdt het overzicht over waar kansen liggen, zorgt dat aanvragen tijdig en juist verlopen, en bewaakt de naleving van subsidieverplichtingen.

Een greep uit je taken:

• Beheren van contracten met afvalinzamelaars en -verwerkers;
• Zorgen voor een goede afstemming met de buitendienst en het servicecentrum, voornamelijk het informeren en samenwerken met de medewerkers op het Afvalbrengstation;
• Signaleren van knelpunten en zorgen dat ze opgelost worden;
• Schakelen met inwoners, leveranciers en collega’s;
• Zorgen dat wet- en regelgeving op orde is én nageleefd wordt;
• Bewaken van subsidies en tijdige aanvragen;
• Signaleren wanneer iets politiek of bestuurlijk aandacht vraagt;
• Signaleren van beleidsmatige vraagstukken en hierin de regie pakken: je initieert het gesprek, betrekt de juiste collega’s en zet het vervolg in gang;
• Adviseren van portefeuillehouder, college en raad.

Je komt te werken in het team Ruimtelijk Beheer; een enthousiast en betrokken team waarin samenwerken centraal staat. Je werkt samen met de Buitendienst, het team Ruimtelijk Beleid en facilitair. En soms met andere gemeenten, wanneer je het hebt over gezamenlijke afval-belangen. In deze functie overzie je wat er gebeurt, maar draait ook zelf aan de knoppen.

Wat vragen we van jou?

• Gestructureerd werkt en overzicht bewaart;
• Stevig in de schoenen staat, ook als inwoners of collega’s met emoties of vragen komen;
• Zowel praktisch als beleidsmatig kan denken (en doen);
• Goed kan schakelen tussen verschillende belangen;
• Signaleren en coördineren vanzelfsprekend vindt;
• Weet wanneer iets bestuurlijke aandacht vraagt.

Daarnaast:

• Heb je bij voorkeur ervaring met afvalbeheer of contractbeheer binnen een gemeente of vergelijkbare organisatie;
• Kun je goed plannen, communiceren en samenwerken;
• Ben je een regisseur en verbinder die zich prettig voelt in een rol tussen beleid en uitvoering.

Werken bij de gemeente Aa en Hunze

De gemeente Aa en Hunze is een van de grootste plattelandsgemeenten in Nederland met zo’n 25.000 inwoners, 35 dorpen en kernen en een oppervlakte van ruim 270 km2. En dat alles strekt zich uit over het zand van de Hondsrug en het veen van de Veenkoloniën. Werk je bij de gemeente Aa en Hunze, dan voer je samen met ruim 350 collega’s, werk uit dat ertoe doet.

Onze missie is om Aa en Hunze mooi te houden én elke dag een beetje mooier te maken. We werken samen met onze inwoners aan tal van maatschappelijke vraagstukken. We staan daarbij open voor initiatieven, luisteren en bewegen mee, verbinden en ondersteunen. Dat doen we door steeds vaker naar ‘buiten’ te gaan en contacten te onderhouden met inwoners, organisaties en verenigingen. Zo kunnen we goed inspelen op wat er leeft bij inwoners. In verbinding zijn staat bij ons centraal.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. De aangeboden kandidaat is bereid om minimaal 50% van de tijd op locatie te werken?
2. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 30-09-2026 om 9:00.

Gewenst aantal uren

32 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.