Adviseur Circulaire Economie & Toekomstbestendig Bouwen

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Berg en Dal is FlexIntens op zoek naar een Adviseur Circulaire Economie & Toekomstbestendig Bouwen voor 36 uur per week.


Wij werken voor onze samenleving en inwoners. Hiervoor doen wij iedere dag ons best. En daar zijn we trots op!

We zijn verbonden met de Berg en Dalse samenleving én met elkaar. We willen onze inwoners optimaal van dienst zijn en de ambities van ons bestuur ondersteunen.

Wij vinden het belangrijk dat:

• We met elkaar en onze inwoners verbonden zijn;
• We resultaten centraal stellen, in lijn met onze ambities;
• We elkaar ruimte, verantwoordelijkheid en vertrouwen geven.

Opdracht

Adviseur Circulaire Economie & Toekomstbestendig Bouwen

Wil jij een sleutelrol spelen in de transitie naar een circulaire en klimaatneutrale gemeente? Ben jij iemand die beleid weet om te zetten in concrete resultaten en gemakkelijk verbinding legt tussen bestuur, collega's en externe partners? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Wat ga je doen?

Als Adviseur Circulaire Economie geef je richting aan de circulaire ambities van onze organisatie. Je werkt aan de verdere uitwerking van de circulaire pijlers binnen het programma Klimaatneutraal en vertaalt beleidsdoelen naar concrete projecten, maatregelen en bestuurlijke besluitvorming.

Je bent trekker van verschillende circulaire opgaven en zorgt ervoor dat ideeën daadwerkelijk worden omgezet in uitvoering. Daarbij heb je een belangrijke rol in het verbinden van collega's, bestuurders, regionale partners en kennisinstellingen.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Uitwerken en realiseren van de circulaire ambities binnen het programma Klimaatneutraal;
• Opzetten, begeleiden en uitvoeren van circulaire projecten en beleidsontwikkelingen;
• Vervullen van de rol van projectleider voor het programma Toekomstbestendig Bouwen;
• Fungeren als aanspreekpunt voor circulair bouwen en circulaire infrastructuur;
• Opstellen van beleid, bestuurlijke voorstellen en besluitvormingsdocumenten;
• Organiseren en begeleiden van bestuurlijke processen;
• Verbinden van interne en externe partijen, zoals de Groene Metropoolregio (GMR), Lifeport en kennisinstellingen;
• Actief bijdragen aan regionale samenwerkingen en speerpuntgroepen op het gebied van bouw, infra en circulariteit;
• Aanjagen van beleid door collega's te inspireren, motiveren en betrekken bij de ontwikkeling van projecten en beleidsproducten;
• Versterken van de bewustwording rond circulair en klimaatneutraal werken binnen de organisatie.

Waar liggen de accenten?

De komende periode ligt de nadruk onder meer op:

• Circulair bouwen en infrastructuur;
• Verduurzaming van de eigen organisatie;
• Afvalreductie en grondstoffengebruik;
• Schoon en Emissieloos Bouwen (SEB);
• Korte voedselketens.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling binnen duurzaamheid, circulariteit en/of de fysieke leefomgeving
3. Aantoonbare werkervaring met begeleiden van bestuurlijke besluitvorming én het leiden van projecten
4. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Aantoonbare werkervaring met ontwikkelen én uitvoeren van circulair beleid
2. Aantoonbare werkervaring met circulair bouwen, circulaire infrastructuur en/of grondstoffenbeleid
3. Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente, provincie en/of regionale samenwerking
4. Aantoonbare werkervaring met projecten binnen een bestuurlijke omgeving waarbij meerdere stakeholders betrokken zijn
5. Aantoonbare werkervaring met regionale partners, kennisinstellingen, bedrijfsleven en/of samenwerkingsverbanden

Competenties

• Bestuurlijke sensitiviteit
• Samenwerkingsgericht
• Communicatieve vaardigheden
• Overtuigingskracht
• Resultaatgerichtheid

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 15-09-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

36 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.