Beleidsadviseur Inburgering en Nieuwkomers

Functie omschrijving

Voor de Gemeente West-Betuwe is FlexIntens op zoek naar een Beleidsadviseur Inburgering en Nieuwkomers voor 36 uur per week.

Beleidsadviseur inburgering en nieuwkomers (tijdelijk). In deze rol werk je op het brede beleidsterrein Nieuwkomers. Dit omvat o.a. statushouders (zowel meerder- als minderjarigen), asielzoekers, Oekraïense ontheemden en arbeidsmigranten. Je opereert in een dynamische en maatschappelijk relevant werkveld waarin maatschappelijke opgaven, bestuurlijke sensitiviteit, beleidsontwikkeling en samenwerking met interne en externe partners centraal staat.

Opdrachtomschrijving

Het gaat om een opdracht waarbij je in de periode half juli tot begin oktober het takenpakket van de vaste beleidsadviseur Inburgering en Nieuwkomers waarneemt.[1] In die rol ben je intern en extern aanspreekpunt, adviseer je management en college en beantwoord je in voorkomende gevallen vragen vanuit de gemeenteraad.

Het betreft de volgende taken:

• Je werkt nauw samen met interne collega’s en externe partners (zoals taalaanbieders, woningcorporaties en welzijnsorganisaties) en bent verantwoordelijk voor contractmanagement en relatiebeheer.
• Daarnaast beheer je het budget en de begroting binnen dit domein en stuur je bij waar nodig, waarbij je financiën en inhoud met elkaar verbindt.
• Je houdt actualiteit m.b.t. nieuwe financiële regelingen nauwlettend in de gaten en vertaald deze naar interne kaders en consequenties
• Je bereidt overleggen van de subregionale regietafel (sub-PRT) voor en neemt hieraan deel.
• Je houdt management, bestuur en organisatie op de hoogte van ontwikkelingen en vertaalt deze naar lokaal beleid en bestuurlijke besluitvorming.
• Je ontwikkelt samen met het team Nieuwkomers en Migratie scenario’s voor asielopvang, onderhoudt regionale contacten en werkt aan de uitvoering van de Spreidingswet en het plan van aanpak voor nieuwkomers.
• Je volgt ontwikkelingen in het lange termijnbeleid en vertaalt deze naar gemeentelijk beleid en besluitvorming. Denk hierbij aan bijvoorbeeld de implementatie van de Spreidingswet
• Je ondersteunt management en uitvoering en signaleert tijdig strategische knelpunten en risico’s, zoals op het gebied van huisvesting, financiering en draagvlak.

Competenties

Wij zoeken een zelfstandige en verbindende beleidsadviseur die snel schakelt in een politiek-bestuurlijke omgeving en complexe vraagstukken weet te vertalen naar concrete en uitvoerbare voorstellen.

De kandidaat:

• beschikt over (minimaal 2 jaar) aantoonbare ervaring als beleidsadviseur binnen een gemeente, bij voorkeur in het sociaal domein;
• heeft recente kennis van en ervaring met asielopvang, inburgering en/of migratievraagstukken; (denk aan: de ROOO, Wet inburgering 2021 etc)
• is bestuurlijk sensitief en kan goed schakelen tussen bestuur, management en uitvoering;
• werkt zelfstandig, resultaatgericht en gestructureerd;
• heeft sterke adviesvaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• is snel zelfstandig inzetbaar en heeft beperkte inwerktijd nodig.

ZZP TOEGESTAAN!

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Aantoonbare kennis van het vertalen van wet en regelgeving naar uitvoerbaar beleid en uitvoeringsplannen
2. Minimaal 3 jaar aantoonbaar kennis van en werkervaring m.b.t. Wet Inburgering. Aantoonbaar kennis van en werkervaring m.b.t. Spreidingswet
3. Aantoonbare ervaring in politiek/maatschappelijk gevoelige opgaven. Je hebt een sterk ontwikkeld gevoel voor bestuurlijke en omgevingsverhoudingen. Je beweegt je makkelijk binnen complexe stakeholdersvelden en begrijpt uiteenlopende belangen en weet op basis daarvan stevig, onafhankelijk en goed onderbouwd advies te geven. (Graag motiveren waaruit dit blijkt)
4. Aantoonbare specialist op gebeid van Wet Inburgering en de Spreidingswet, met een scherp oog voor samenhang tussen wetgeving, beleid en uitvoering. Levert stevige oplossingsgerichte adviezen die bijdragen aan een effectieve en efficiënte uitvoering. (Graag motiveren waaruit dit blijkt)

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 30-06-2026 om 9:00.

Gewenst aantal uren

36 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.