Beleidsadviseur reintegratie

Functie omschrijving

Voor de GR De Bevelanden is FlexIntens op zoek naar een Beleidsadviseur reintegratie voor 32 uur per week.

Uitvoeringsvoorwaarde

Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en GR Ferm Werk mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van GR Ferm Werk. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). GR Ferm Werk merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak, BV, maatschap of Opting-In constructie is).”

Ferm Werk

Wij zijn Ferm Werk. We helpen mensen om mee te doen in de samenleving. Dat doen we voor de gemeenten Woerden, Bodegraven-Reeuwijk, Montfoort en Oudewater. Wij voeren de Participatiewet, de Wet sociale werkvoorziening (Wsw) en de Wet Inburgering uit. Dat betekent dat we mensen helpen met een bijstandsuitkering, het vinden van werk en integratie in de samenleving. We geloven dat iedereen iets kan bijdragen. Daarom bieden we persoonlijke begeleiding. Samen met werkgevers en andere organisaties vullen we vacatures op een inclusieve manier in met gemotiveerde medewerkers. We denken in kansen en adviseren over regelingen en subsidies. Samen maken we meedoen mogelijk.

Opdracht

Als beleidsadviseur werk je op het snijvlak van bestuur, maatschappelijke partners en inwoners. Je vertaalt maatschappelijke ontwikkelingen op het terrein van werk en inkomen, inburgering en aanverwante wetgeving naar operationeel beleid. Het belang van de inwoner is daarbij altijd jouw leidraad. Ook de behoeftes van de gemeenten weeg je daarin mee. Al die afzonderlijke behoeftes breng jij samen in één beleidskader van Ferm Werk. Hiervoor werk je nauw samen met je (vak)collega’s en externe partners. In een omgeving die steeds verandert, vind jij snel je weg. Schakelen tussen de verschillende disciplines gaat je gemakkelijk af en geeft je energie.

Je neemt het takenpakket van de beleidsadviseur Re-integratie over, die met zwangerschapsverlof gaat.

De werkzaamheden bestaan uit:

Algemeen:

• Je volgt nauwgezet de ontwikkelingen binnen het sociaal domein en de vier gemeenten binnen de aandachtsgebieden van Ferm Werk.
• Je vertaalt landelijke wet- en regelgeving naar concrete, lokale beleidsmaatregelen.
• Je biedt waardevolle inzichten aan het managementteam en het dagelijks bestuur van Ferm Werk door het inbrengen van voorstellen, memo’s en data-analyse.
• Je hebt regelmatig overleg met de ambtenaren van onze vier gemeenten om samen de beste oplossingen te vinden.
• Je vertaalt beleid naar de praktijk en pakt soms de regierol of je fungeert als projectleider.
• Je bent in contact met uitvoerende collega’s over de ontwikkeling en evaluatie van beleid, zodat iedereen goed geïnformeerd is.

Specifiek:

• Je past in overleg met de uitvoering de re-integratie verordening aan vanwege de wijzigingen vanuit de Participatiewet in Balans en brengt deze in route richting bestuur en gemeenteraden.
• Je vertegenwoordigt Ferm Werk vanuit de beleidshoek bij de deelname aan de 2 Regionale Programma’s van school naar duurzaam werk. Je bent daarbij de verbinder tussen lokale en regionale samenwerking. Je zorgt er samen voor dat je zo optimaal mogelijk van elkaars kennis, kunde en mogelijkheden profiteert.
• Je vertegenwoordigt Ferm Werk vanuit de beleidshoek bij de deelname aan de overleggen in de twee arbeidsmarktregio’s. Dit betekent dat je gezamenlijk uitvoering geeft aan de recent opgestelde meerjaren agenda’s en de uitvoeringsplannen. Denk daarbij bijvoorbeeld aan de inzet van ESF subsidies en de implementatie van de werkcentra. Je haalt daarbij op wat nodig is vanuit de uitvoering en verbindt dit met de mogelijkheden die de arbeidsmarktregio’s bieden. Daarnaast koppel je dit met regelmatig terug aan de gemeentes, waarvoor we werken.

Aansturing en afstemming

De inhoudelijke afstemming over de werkzaamheden vindt plaats met de manager Inkomen & Reintegratie.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in deafgelopen 4 jaar als beleidsadviseur re-integratie Participatiewet binnen het sociaal domein
3. Aantoonbare werkervaring met projectmatig werken, benoem duidelijjke voorbeelden in het CV
4. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als beleidsadviseur re-integratie Participatiewet binnen het sociaal domein
2. Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en besluitvorming, benoem duidelijke voorbeelden in het CV
3. Aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling en verordeningen
4. Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking en netwerken, benoem duidelijk voorbeelden in het CV
5. De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. Hierin beschrijft de kandidaat de mate van zelfstandigheid en inzetbaarheid voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf

Competenties

• Analytisch

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 09-04-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

32 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.