Beleidsmedewerker Afval

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Leiden is FlexIntens op zoek naar een Beleidsmedewerker Afval voor 32 uur per week.

1 De Opdracht

1.1.1 Aanleiding voor de uitvraag

De huidige beheermedewerker Afval gaat tijdelijk met zwangerschapsverlof. Daarom zijn wij op zoek naar een tijdelijke vervanger voor ongeveer 6 maanden. Het belangrijkste is dat tijdens deze periode de dagelijkse werkzaamheden rondom afval gewoon door kunnen gaan en dat inwoners, collega's en samenwerkingspartners bij iemand terechtkunnen met vragen en problemen.

Het gaat vooral om het overnemen van de dagelijkse werkzaamheden. Daarnaast starten er in het nieuwe jaar een aantal nieuwe contracten die een soepele start moeten hebben.

1.1.2 Organisatie, afdeling en team

De opdracht is binnen de gemeente Zoeterwoude en valt onder het Cluster Ruimte binnen het team Buitenruimte. Als beheermedewerker Afval werk je veel samen met collega's binnen de gemeente. Je hebt onder andere contact met de collega's van de buitendienst en die bezig zijn met projecten in de openbare ruimte. Daarnaast werk je veel samen met partijen buiten de gemeente, zoals regiogemeente, verwerkers. Maar ook heb je veel contact met inwoners.

1.1.3 Werkzaamheden

De werkzaamheden zijn erg verschillend. Een groot onderdeel is het behandelen van vragen, klachten en meldingen van inwoners over afval. Ook komen er regelmatig vragen vanuit collega's binnen. Je zorgt ervoor dat deze worden opgepakt en probeert problemen zoveel mogelijk zelf op te lossen of stemt hiervoor af met de juiste partij. Je hebt veel contact met Leiden over de afvalinzameling en houdt in de gaten of de inzameling goed verloopt. Als er problemen zijn, bijvoorbeeld met containers, inzameling of locaties, zorg je ervoor dat deze worden opgepakt. Ook heb je contact met de buitendienst over praktische zaken buiten en met verwerkers over werkzaamheden. Verder neem je deel aan regionale overleggen als onderdeel van een centrumregeling. Zijn er administratieve werkzaamheden, zoals het controleren en verwerken van facturen en het bijhouden van gegevens en dossiers. Een belangrijk onderdeel hiervan is het aanleveren van de inworpgegevens aan de BSGR voor de afvalstoffenheffing. Naast de dagelijkse werkzaamheden moet je ook lopende zaken goed bijhouden en opvolgen. Je kunt vragen vanuit het college of vanuit de raad beantwoorden.

1.1.4 Overige relevante informatie

Het is belangrijk dat de tijdelijke medewerker zelfstandig kan werken en het leuk vindt om verschillende werkzaamheden op te pakken. Je moet makkelijk kunnen schakelen tussen bijvoorbeeld een vraag van een inwoner, een factuur, een probleem met de inzameling en een overleg met een externe partij. Een basiskennis van de afvalbranche is belangrijk. Je hoeft niet alles al te weten over de situatie in Zoeterwoude, maar het is wel belangrijk dat je begrijpt hoe gemeentelijke afvalinzameling werkt en bijvoorbeeld weet wat DIFTAR inhoudt en hoe de afvalstoffenheffing hiermee samenhangt.

Je hebt in deze functie met veel verschillende mensen en organisaties contact. Goede communicatieve vaardigheden zijn daarom belangrijk. Ook moet je het leuk vinden om dingen uit te zoeken en zelf tot een oplossing te komen. We werken met verschillende programma's en systemen. Ervaring met de systemen die wij binnen de gemeente gebruiken is niet noodzakelijk. Hier zullen wij jou in opleiden. Het is vooral belangrijk dat je nieuwe informatie en systemen snel kunt oppakken.

Het doel van de opdracht is uiteindelijk vooral dat het afvalbeheer gedurende ongeveer 6 maanden goed blijft doorlopen en dat de dagelijkse werkzaamheden en lopende zaken goed worden opgepakt.

Functie eisen

Eisen:

1. Basiskennis van afvalinzameling binnen een gemeente
2. Minimaal 2 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie
3. Hbo-denkvermogen

Wensen:

1. Kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van milieukunde, bestuurskunde, duurzaamheid of een vergelijkbare richting.
2. Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker of adviseur op het gebied van afval, grondstoffen, circulariteit of milieubeleid.
3. Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het opstellen van beleidsadviezen, beleidsnota’s en bestuurlijke voorstellen.
4. Kandidaat heeft ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of een vergelijkbare publieke organisatie.
5.  Kandidaat beschikt over goede schriftelijke en mondelinge adviesvaardigheden en kan complexe materie vertalen naar heldere voorstellen.

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 04-11-2026 om 09:00.

Gewenst aantal uren

Voor 32 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties. Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit: Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.  Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.  Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.  Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.