Jurist -Bezwaar en Beroep Sociaal Domein

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Utrecht is FlexIntens op zoek naar een Jurist -Bezwaar en Beroep Sociaal Domein voor 36 uur per week.

Functie: Jurist Bezwaar en Beroep Sociaal Domein

Als jurist behandel je zelfstandig bezwaar- en beroepsprocedures binnen het sociaal domein. Je draagt bij aan zorgvuldige en rechtmatige besluitvorming en zoekt waar mogelijk naar passende informele oplossingen.

Wat ga je doen?

• Zelfstandig behandelen van bezwaar- en beroepschriften, onder andere op grond van de Participatiewet, Wmo 2015, Jeugdwet en BRP, en bij urgentieaanvragen op grond van de Huisvestingsverordening.
• Contact onderhouden met inwoners en actief zoeken naar passende informele oplossingen.
• Wettelijke termijnen, voortgang en kwaliteit van dossiers bewaken.
• (Ambtelijke) hoorzittingen voorzitten en bevindingen zorgvuldig vastleggen.
• Beslissingen op bezwaar, juridisch houdbare adviezen en processtukken opstellen.
• Het bestuursorgaan vertegenwoordigen bij zittingen van de rechtbank, de Centrale Raad van Beroep en de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State.
• Trends, knelpunten en verbeterpunten binnen het sociaal domein signaleren en terugkoppelen.
• Kennis delen en samenwerken met collega’s en andere organisatieonderdelen.

Wat breng je mee?

• WO-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde WO-opleiding Nederlands Recht, richting Staats- en Bestuursrecht, of een vergelijkbare opleiding.
• Minimaal vijf jaar werkervaring op WO-niveau.
• Minimaal vijf jaar ervaring met bezwaar- en beroepszaken binnen het sociaal domein.
• Aantoonbare kennis van en ervaring met de Participatiewet, Wmo 2015, Jeugdwet en BRP. Ervaring met urgentieprocedures op grond van de Huisvestingsverordening is een pré.
• Ervaring met het zelfstandig voeren van bezwaar- en beroepsprocedures, het opstellen van juridische adviezen, beslissingen op bezwaar en processtukken, en het vertegenwoordigen van bestuursorganen tijdens rechtszittingen.

Wie ben je?

• Analytisch sterk en in staat complexe juridische vraagstukken snel te doorgronden.
• Oplossingsgericht en in staat de behoefte achter een geschil te herkennen.
• Toegankelijk en communicatief vaardig in contact met inwoners, collega’s en andere betrokkenen.
• Proactief in de samenwerking en in je bijdrage aan teamontwikkeling.
• Stressbestendig en in staat om onder tijdsdruk kwalitatief hoogwaardig werk te leveren.
• Zorgvuldig, kwaliteitsbewust en bestuurlijk sensitief.
• Zelfstandig en bereid eigenaarschap te nemen over je werkvoorraad.

Werkwijze

Woensdag is de vaste kantoordag. Daarnaast wordt ongeveer 50/50 hybride gewerkt. Beschikbaarheid op vrijdag is een pré.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. De kandidaat heeft WO-werk- en denkniveau
2. De kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring op WO-niveau
3. De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met bezwaar- en beroepszaken binnen het sociaal domein
4. De kandidaat heeft aantoonbare kennis van en ervaring met de Participatiewet, de Wmo 2015, de Jeugdwet en de BRP
5. De kandidaat heeft ervaring met het zelfstandig voeren van bezwaar- en beroepsprocedures
6. De kandidaat heeft ervaring met het opstellen van juridische adviezen, beslissingen op bezwaar en processtukken
7. De kandidaat heeft ervaring met het vertegenwoordigen van bestuursorganen tijdens rechtszittingen
8. De kandidaat is op woensdag beschikbaar voor de vaste kantoordag
9. De kandidaat werkt ongeveer 50/50 hybride

Wensen:

1. Bij voorkeur heeft de kandidaat een afgeronde WO-opleiding Nederlands Recht, richting Staats- en Bestuursrecht of vergelijkbaar
2. Aantoonbare kennis van en ervaring met de Participatiewet, Wmo 2015, Jeugdwet en BRP, en bij voorkeur urgentieprocedures binnen de Huisvestingsverordening

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 20-10-2026 om 9:00.

Gewenst aantal uren

36 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.