Omgevingsmanager project Sondervick en Kromstraat

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Veldhoven is FlexIntens op zoek naar een Omgevingsmanager project Sondervick en Kromstraat voor 16 uur per week.

De Sondervick en Kromstraat zijn intensief (druk) bereden (doorgaande) routes in de bebouwde kom van de Veldhoven met veel woningen, bedrijven etc. etc.
In de directe omgeving bevinden zich zich eveneens veel woningen, scholen, bedrijven en sportvereniging. De toegestane maximum snelheid is momenteel 50 km/uur. Dit wordt teruggebracht tot maximaal 30 km/uur. Daarnaast wordt de openbare ruimte heringericht.

Omgevingsmanager

Algemeen.
De Omgevingsmanager is de schakel tussen de projectorganisatie en de buitenwereld. Taak is om de relaties met externe belanghebbenden te onderhouden en te zorgen voor een effectieve communicatie en coördinatie.

Voorts:  (niet-uitputtend)

• Heeft regie en stuurt het omgevingsteam aan;
  Het Omgevingsteam bestaat uit communicatieadviseur(s), adviseur(s) omgevingsmanagement, omgevingsmanager(s), informatrice.
  (voor zover deze rollen aanwezig zijn)
• Zorgt voor de participatiestrategie, waarin een hoofdstuk Communicatiestrategie die door Communicatie wordt aangeleverd;
• Inhoudelijke aansturing informatrice / informatiecentrum (indien van toepassing)
• Neemt deel aan de noodzakelijke (nader te bepalen) overlegmomenten;
• Stelt een Stakeholdersanalyse op en onderhoudt deze;
• Voert gesprekken met stakeholders voor zover van belang is voor het (deel)project en registreert de relevante informatie

Ter info hieronder een korte rolverdeling Communicatie/Omgevingsmanager:

Bijeenkomsten:

• Praktische zaken: PMO’er (ruimte, catering, zaken in agenda’s zetten)
• Middelen: communicatie
• Draaiboek: omgevingsmanager
• Kernboodschap: communicatie
• Q&A’s: communicatie op basis van input van inhoudelijk verantwoordelijke (n)
• Bezetting: wie er (minimaal) moeten zijn: projectleider – omgevingsmanager- communicatieadviseur
• Vorm: gezamenlijk OM+COM 

Bovenstaande uiteenzetting is niet-uitputtend.

Kandidaatomschrijving

De kandidaat wordt beoordeeld op basis van werkervaring, die passend is bij deze inhuur opdracht. De in te zetten persoon moet affiniteit hebben met werkzaamheden in de openbare ruimte in zowel de voorbereidende als uitvoerende fase van het project.

Daarbij is het van belang dat hij/zij bekend is met samenwerking in een projectmatige omgeving, en kennis heeft van IPM en BLVC- werkprocessen.

De omgevingsmanager is zich bewust van de (in)formele regels, verschillende posities, ontwikkelingen, gevoeligheden, belangen, issues en krachtenvelden binnen de organisatie/projectteam en bij de stakeholders.

De in te zetten omgevingsmanager zal intensief gaan samenwerken met de projectleider.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. In het bezit van een VOG of bereid deze aan te vragen.

Wensen:

1. Minimaal 5 jaar en bij voorkeur 10 jaar werkervaring als omgevingsmanager van complexe vergelijkbare projecten.

Competenties

• Communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling, en weet vraagstukken snel te doorgronden;
• Proactieve houding in het afstemmen en draagvlak creëren met interne en externe stakeholders;
• Doel en oplossingsgericht werken;
• Bereidheid werkzaamheden uit te voeren buiten de reguliere werktijden;
• Meedenken in planning zodat stakeholders op tijd geïnformeerd worden;
• Nakomen van gemaakte afspraken.

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 12-02-2026 tot 08:00 uur.

Gewenst aantal uren

16 uur per week.

De functie van omgevingsmanager wordt minimaal 1 dagdeel per week uitgevoerd vanuit het gemeentehuis te Veldhoven zodat er een goede interactie en afstemming ontstaat tussen de Communicatie adviseur(s) en de projectleider.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: voor elke opdracht is het beheersen van de Nederlandse taal verplicht.