Terug naar overzicht

Opgavetrekker Klimaatneutraal

  • Provincie

    Gelderland

  • Branche

    Lokale overheid

  • Opleidingsniveau

    HBO

  • Dienstverband

    Detachering

  • Plaats

    Dorpsplein 1, Groesbeek

  • Gepubliceerd op

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Berg en Dal is FlexIntens op zoek naar een Opgavetrekker Klimaatneutraal voor 24 uur per week.


Wij werken voor onze samenleving en inwoners. Hiervoor doen wij iedere dag ons best. En daar zijn we trots op!

We zijn verbonden met de Berg en Dalse samenleving én met elkaar. We willen onze inwoners optimaal van dienst zijn en de ambities van ons bestuur ondersteunen.

Wij vinden het belangrijk dat:

  • We met elkaar en onze inwoners verbonden zijn;
  • We resultaten centraal stellen, in lijn met onze ambities;
  • We elkaar ruimte, verantwoordelijkheid en vertrouwen geven.

Opdracht

De gemeente Berg en Dal streeft ernaar om in 2050 klimaatneutraal te zijn. Om dat te bereiken zijn wij gestart met de opgave klimaatneutraal. Deze opgave is verdeeld in zes deelopgaven. Iedere opgave krijgt een deelopgavetrekker.

Wij zoeken iemand die tijdelijk de coördinatie van de opgave klimaatneutraal op zich neemt.

Ben jij de strategische denker die richting geeft, verbinding zoekt en kwaliteit borgt binnen een dynamisch werkveld? Dan zoeken wij jou.

Als opgavetrekker ben jij de spil binnen de opgave klimaatneutraal. Je combineert visie met daadkracht: je stuurt op proces, verdeelt het werk binnen het team en zorgt dat collega’s op de juiste plek zitten en beschikken over de juiste kennis en vaardigheden. Jij bent degene die het overzicht houdt, zorgt dat we in balans blijven én procesmatig het verschil maakt.

Jouw opdracht bestaat concreet uit drie delen:

  • Coördinatie van de opgave klimaatneutraal 2050:
    • Coördineren van de (deel)opgave(n);
    • Coördineren van de deelopgavetrekkers;
    • Sturen op het actieplan klimaatneutraal 2050;
  • Verder inrichten opgaveteam klimaatneutraal 2050;
  • Aansturen van het opgaveteam, inclusief deelopgaveteamleden. Uitvoeren van P-taken.

Wat ga je doen?

  • Je geeft opgavegericht vorm aan de verschillende acties uit het actieplan klimaatneutraal 2050 en stuurt hierop om tot het beoogde einddoel te komen;
  • Je onderzoekt welke organisatie inrichting helpt om te komen tot een klimaatneutraal Berg en Dal in 2050;
  • Vervolgens richt je, samen met de teamleider, het opgaveteam volgens dat plan in;
  • Samen met het team voer je het actieplan duurzaamheid uit;
  • Je coördineert het werk binnen jouw cluster en zorgt voor een duidelijke koers;
  • Je borgt de kwaliteit van de werkzaamheden en ondersteunt collega’s;
  • Je houdt zicht op werkdruk en werkt samen met de teamleider aan een gezonde werkbalans binnen het team;
  • Je levert tijdige en scherpe input voor de P&C-cyclus over de financiën van de opgave;
  • Je stuurt op de opgave begroting;
  • Je signaleert trends, knelpunten en kansen in de opgave — en handelt daarnaar;
  • Je bent het bestuurlijk aanspreekpunt en treedt op als ambtelijk opdrachtnemer voor de totale opgave Klimaatneutraal 2050;
  • Je rapporteert aan de teamleider en de opdrachtgever van de opgave;
  • Bij jouw vertrek is de opgave klimaatneutraal goed ingericht.

Wie zoeken wij?

Je bent de strategische verbinder tussen beleid, uitvoering en bestuur. Je zorgt dat jouw cluster koersvast blijft, goed georganiseerd is en duurzaam ontwikkelt. Dankzij jouw overzicht en analytisch vermogen blijft het team in balans en houden we samen grip op de opgave.

Wat breng je mee?

  • Ervaring met strategisch adviseren en coördineren in een politiek-bestuurlijke omgeving;
  • Ervaring met opgavegericht werken en programma management is een pre;
  • Een coachende houding: je helpt anderen groeien en neemt mensen mee in veranderingen;
  • Helderheid en lef: je durft richting te geven en opgaven duidelijk neer te zetten.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

  1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met programma management
  2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met strategische advisering binnen een gemeente
  3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van project en/of programma teams
  4. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

  1. Aantoonbare werkervaring met programmanagement in een politiek bestuurlijke omgeving
  2. Aantoonbare werkervaring met het inrichten én reorganiseren van een team
  3. Aantoonbare werkervaring met coördineren van medewerkers
  4. Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering

Competenties

  • Strategische denkkracht
  • Verbinden
  • Analytisch
  • Coachen en motiveren
  • Samenwerken
  • Visie
  • Coordineren

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 10-09-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

24 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

  • Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
  • Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
  • Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
  • Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.
NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.

Geen bestand gekozen
Zou je zo vriendelijk willen zijn de aangegeven velden in te vullen?

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures