Programmamanager Implementatie Cyberbeveiligingswet

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Kampen is FlexIntens op zoek naar een Programmamanager Implementatie Cyberbeveiligingswet voor 8 tot 24 uur per week.

Kampen is een groeiende gemeente die volop in ontwikkeling is. De organisatie zet zich iedere dag in samen met de inwoners om goed wonen, werken en verblijven te realiseren. Een leefomgeving met een mooie balans tussen gebouwen, groen en water. Daarbij staan we voor grote maatschappelijke opgaven: dat iedereen kansrijk opgroeit en meedoet, het versnellen van de woningbouw, de transitie naar een circulaire economie, duurzame landbouw, bereikbaarheid en de energietransitie. De gemeente Kampen heeft met haar ruim 55.000 inwoners en zo’n 550 medewerkers verdeeld over 11 afdelingen een mooie omvang. Groot genoeg om professioneel te zijn en klein genoeg om veel collega’s persoonlijk te kennen. Dat vinden we belangrijk in Kampen.

Opdracht

De gemeente Kampen heeft het Meerjarenplan Digitale Weerbaarheid vastgesteld om de organisatie voor te bereiden op de implementatie van de Cyberbeveiligingswet (CBW), BIO2 en de Wet weerbaarheid kritieke entiteiten (Wwke). De opdracht bestaat uit het programmatisch begeleiden van de implementatie van de governance-, risico- en organisatieonderdelen uit het meerjarenplan. De opdracht richt zich op het ontwerpen, coördineren en realiseren van de implementatie. De verantwoordelijkheid voor besluitvorming en uitvoering van maatregelen blijft belegd bij het bestuur, de directie, proceseigenaren, CISO, CIO en ISO.

Doel van de opdracht

Het realiseren van een werkende governance- en beheersstructuur waarmee de gemeente Kampen aantoonbaar invulling geeft aan de zorgplicht uit de Cyberbeveiligingswet en de digitale weerbaarheid structureel wordt ingebed in de organisatie.

Werkzaamheden

De opdrachtnemer voert regie op de implementatie van het meerjarenplan en begeleidt de organisatie bij de realisatie van de volgende implementatiesporen:

1. Governance en risicomanagement

• Opstellen van een risicomanagementbeleid.
• Ontwikkelen van een uniforme methodiek voor risicoanalyses.
• Opstellen van een voorstel voor de gemeentelijke risicobereidheid.
• Actualiseren van het Strategisch Informatiebeveiligingsbeleid conform BIO2, CBW en Wwke.
• Ontwerpen van de governance, rollen en verantwoordelijkheden.
• Inrichten van de ISMS-scope.

2. Kritieke processen en ISMS

• Inventariseren van kritieke processen, inclusief OT.
• Vaststellen van proceseigenaren.
• Begeleiden van risicoanalyses op kritieke processen.
• Inrichten van het ISMS.
• Opstellen van plannen van aanpak per kritisch proces.
• Prioriteren van maatregelen.
• Begeleiden van de implementatie van maatregelen.
• Inrichten van kwartaalreviews met proceseigenaren.

3. Leveranciers- en ketenmanagement

• Ontwikkelen van beveiligingseisen voor leveranciers.
• Ontwerpen van een leveranciersclassificatie.
• Uitvoeren van gap-analyses op bestaande contracten.
• Opstellen van verbetervoorstellen voor SSC ONS en overige kritieke leveranciers.
• Ontwerpen van een assuranceproces.

4. Bewustwording en adoptie

• Opstellen van een bewustwordingsplan.
• Organiseren van bestuurlijke bewustwordingssessies.
• Begeleiden van proceseigenaren tijdens de implementatie.
• Ontwikkelen van een aanpak voor structurele bewustwording binnen de organisatie.

5. Continuïteit en crisisbeheersing

• Ontwerpen van een uniforme methodiek voor continuïteitsdraaiboeken.
• Begeleiden van het opstellen van draaiboeken voor kritieke processen.
• Organiseren en evalueren van testen en oefeningen.
• Borgen van verbetermaatregelen binnen het ISMS.

Op te leveren resultaten:

• Vastgesteld risicomanagementbeleid.
• Vastgestelde methodiek voor risicoanalyses.
• Bestuurlijk vastgesteld voorstel voor risicobereidheid.
• Geactualiseerd Strategisch Informatiebeveiligingsbeleid.
• Vastgestelde ISMS-scope.
• Overzicht van kritieke processen inclusief OT met benoemde proceseigenaren.
• Uitgevoerde risicoanalyses op de kritieke processen.
• Ingericht ISMS inclusief risicoregister.
• Plannen van aanpak per kritisch proces met geprioriteerde maatregelen.
• Ingerichte kwartaalcyclus voor voortgangsbewaking.
• Ontwikkelde beveiligingseisen voor leveranciers en ketenpartners.
• Uitgevoerde gap-analyse op kritieke leveranciers.
• Opgeleverd bewustwordingsplan.
• Opgestelde continuïteits- en incidentdraaiboeken voor de kritieke processen.
• Uitgevoerde test(en) van de draaiboeken inclusief evaluatie en verbetermaatregelen.
• Managementrapportages over de voortgang van het implementatieprogramma.

Resultaatverantwoordelijkheid

De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor het opleveren van bovengenoemde producten en het bewaken van de voortgang van het implementatieprogramma. De besluitvorming over beleid, risicobereidheid, prioriteiten en investeringen ligt bij de daarvoor aangewezen bestuurs- en managementorganen van de gemeente Kampen. De uitvoering van beheersmaatregelen blijft de verantwoordelijkheid van de proceseigenaren en de daarvoor aangewezen functionarissen.

Afronding van de opdracht

De opdracht wordt afgerond nadat de overeengekomen producten zijn opgeleverd, de implementatie is overgedragen aan de lijnorganisatie en de governance- en verantwoordingscyclus operationeel zijn ingericht.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider op het gebied van informatieveiligheid bij een overheidsinstelling
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van informatieveiligheid bij een gemeente
3. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met het implementeren governance-, risico- en organisatieonderdelen bij een gemeente, dit is met voorbeelden toegelicht in de werkervaring
4. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met het opstellen van risicomangement beleid bij een overheidsinstelling, dit is met voorbeelden toegelicht in de werkervaring

Wensen:

1. Aantoonbare werkervaring met ENSIA, BIO of NIS2
2. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het implementeren van beleid omtrent risicomanagement en informatieveiligheid bij een gemeente
3. Aantoonbare werkervaring met bewustwordingsplannen bij een overheidsinstelling, dit is met voorbeelden toegelicht in de werkervaring
4. Aantoonbare werkervaring met ISMS inrichten
5. Beschikbaar om 1 dag per week in 2026 en 2 dagen per week in 2027 op locatie te werken

Competenties

• Verbindend
• Hands-on mentaliteit
• Bestuurlijk- en organisatiesensitief
• Communicatief vaardig
• Proactief

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 20-08-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

8 tot 24 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.