Projectleider Gebiedsontwikkeling

Functie omschrijving

Voor de Gemeente West-Betuwe is FlexIntens op zoek naar een Projectleider Gebiedsontwikkeling voor 24 uur per week.

Opdracht Projectleider Gebiedsontwikkeling

De gemeente zoekt een projectleider voor een aantal woningbouwprojecten. Het betreft woningbouwprojecten van uiteenlopende omvang, variërend van de ontwikkeling van enkele Skaeve Huse tot een project van circa 60 woningen dat zich momenteel in de ontwerpfase bevindt.

Als projectleider gebiedsontwikkeling ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke begeleiding en realisatie van de toegewezen ruimtelijke projecten, van initiatief tot en met oplevering. Je organiseert de samenwerking tussen betrokken partijen, bewaakt de voortgang, budgetten en planningen en zorgt voor de afstemming met interne en externe stakeholders. Je richt je op het realiseren van duurzame, innovatieve en haalbare projecten, met oog voor de kwaliteit en de belangen van alle betrokkenen.

Werkzaamheden

Je belangrijkste werkzaamheden zijn:

• Coördineren van multidisciplinaire projectteams en afstemmen van de verschillende disciplines die nodig zijn voor de voortgang en realisatie van de projecten.
• Opstellen, bewaken en bijstellen van projectplanningen en -budgetten.
• Afstemmen met opdrachtgevers, overheden, bewoners, projectontwikkelaars en andere betrokken partijen.
• Signaleren en analyseren van risico's, knelpunten en afhankelijkheden en formuleren van voorstellen voor passende oplossingen.
• Bewaken van de voortgang en kwaliteit van de toegewezen projecten en verzorgen van de benodigde voortgangsrapportages.
• Begeleiden van projecten in de verschillende fasen, van initiatief en ontwerp tot realisatie en oplevering.

Profiel

Je hebt een mensgerichte en resultaatgerichte aanpak en communiceert helder en betrouwbaar. Je denkt in mogelijkheden en weet verschillende belangen bij elkaar te brengen.

Je beschikt over de expertise om gebiedsontwikkelingsprojecten zelfstandig te begeleiden en de benodigde afstemming tussen ontwerpers, bestuursorganen, projectontwikkelaars en bewoners te organiseren. Je neemt onderbouwde beslissingen binnen de kaders van de opdracht en draagt zorg voor oplossingen wanneer de planning of voortgang onder druk staat.

Je hebt een proactieve houding en weet op een professionele manier te schakelen met uiteenlopende belanghebbenden, van inwoners en dorpskernen tot projectontwikkelaars en overheden.

Resultaten van de opdracht

De opdracht resulteert in:

• Een actuele projectplanning en financiële voortgangsbewaking per woningbouwproject.
• Inzicht in de voortgang, risico's, knelpunten en benodigde vervolgstappen per project.
• Uitgewerkte voorstellen en benodigde documentatie ter ondersteuning van de besluitvorming.
• Afstemming tussen betrokken partijen over de inhoudelijke voortgang en realisatie van de projecten.
• Voortgang van de toegewezen woningbouwprojecten richting de afgesproken projectfasen en mijlpalen.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring bij een gemeente in een soortgelijke rol
2. Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op HBO werk- en denkniveau in een relevante richting zoals Bouwkunde, Ruimtelijke Ordening, Planologie of Omgevingsrecht
3. Kandidaat heeft ervaring met het begeleiden van woningbouwprojecten in verschillende projectfasen, van initiatief tot en met realisatie
4. Kandidaat heeft ervaring met het afstemmen met verschillende belanghebbenden, zoals gemeenten, projectontwikkelaars, ontwerpers en bewoner

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 04-11-2026 om 9:00.

Gewenst aantal uren

24 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.