Projectleider Klimaat en Energietranisatie

Functie omschrijving

Voor de Gemeente de Bilt is FlexIntens op zoek naar een Projectleider Klimaat en Energietranisatie voor 24 uur per week.

Gemeente De Bilt werkt aan een duurzame toekomst voor haar zes dorpen. Samen met inwoners, bedrijven en maatschappelijke organisaties maken we de gemeente groener, leefbaarder en aardgasvrij. Binnen het team Klimaat en Energietransitie (KET) zoeken we een ervaren projectleider die de regie voert op het Uitvoeringsplan Warmtetransitie De Leijen – een prioritaire wijk in onze Transitievisie Warmte.

Opdracht

De Leijen is de derde wijk in De Bilt waar wordt gewerkt aan een energie neutrale en aardgas loze toekomst. Dit project is een belangrijke stap in het realiseren van onze klimaatdoelen en vormt een voorbeeld voor andere wijken. Het uitvoeringsplan is complex: veel stakeholders, juridische procedures, technische onzekerheden en participatie-uitdagingen. Jij zorgt voor samenhang, voortgang, draagvlak en resultaten.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

• Leiden van het project Uitvoeringsplan Warmte De Leijen (planning, kwaliteit, risico’s, resultaten).
• Regie op proces en samenwerking met bewoners en partners (zoals de woningcorporatie Woongroen, netbeheerder Stedin, energiecoöperatie BENG! en het publieke warmtebedrijf UWO) en met interne teams en programma's (zoals het Warmteprogramma en het Isolatieprogramma),
• Voorbereiden van juridische en planologische stappen (WGiW, WCW, omgevingsplanwijziging).
• Coördineren van participatie en communicatie (niveau meewerken, wijkbijeenkomsten, faciliteren van collectieve warmte projecten en initiatieven waar mogelijk ).
• Uitwerken van de inhoud met concrete lokale scenario’s (warmtenet, individuele warmtepompen andere lokale oplossingen zoals een WKO of een buurtwarmtepomp) inclusief businesscase en planMER.
• Ontwikkelen van een menukaart met verduurzamingsopties per woningtype.
• Afstemmen met warmtebedrijf over aanbod en contractvorming.
• Onderzoeken van financieringsmogelijkheden (subsidies zoals WIS, DUMAVA).
• Rapporteren aan college en raad, inclusief raadsvoorstel medio 2027.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider
2. Aantoonbare werkervaring met projectleiding en het coördineren en aansturen van complexe trajecten, waarbij er meerdere stakeholders en processen integraal door elkaar heen lopen, geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het cv
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van multidisciplinaire projectteams in de publieke sector, inclusief externe adviespartijen, geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het cv
4. Aantoonbare werkervaring met juridische en planologische procedures binnen het fysieke domein
5. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Aantoonbare werkervaring met het wijzigen van een bestemmings-/omgevingsplan
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met uitvoeringsprojecten binnen een gemeente
3. Aantoonbare werkervaring met stakeholder en Omgevingsmanagement
4. Aantoonbare werkervaring met RO vergunningsprocedures
5. Een afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
6. Aantoonbare werkervaring met businesscase-ontwikkeling of uitvoeringsstrategie
7. Aantoonbare werkervaring met het regisseren/componeren van participatieprocessen in stedelijk krachtenveld

Competenties

• 1 - Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve, oplossingsgerichte houding
• 2 - Leidinggevende competenties, met het vermogen om te sturen op samenwerking, proces en inhoud
• 3 - Sterk samenwerkend, inlevend en reflecterend vermogen, gericht op draagvlak, verbinding en vertrouwen
• 4 - Zelfstandigheid en eigenaarschap, met focus op resultaat en kwaliteit in een complexe bestuurlijke omgeving
• 5 - Visie en strategisch denkvermogen, met het vermogen om richting te geven, koers te houden en samenhang te creëren binnen complexe en meerjarige programma’s en projecten

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 10-02-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

24 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.