Projectleider Nieuwkomers

Functie omschrijving

Voor de gemeenten Achtkarspelen & Tytsjerksteradiel (Burgum) is FlexIntens op zoek naar een Projectleider Nieuwkomers voor 24-36 uur per week.

De gemeente Tytsjerksteradiel is in maart 2022 gestart met het realiseren van opvang voor Oekraïense vluchtelingen. De opvang vindt plaats op diverse locaties in de gemeente, waaronder een locatie voor Oekraïense vluchtelingen met een medische zorgvraag. Daarnaast vindt particuliere opvang plaats op diverse (woon)adressen verspreid door de gemeente.

In de gemeentelijke opvanglocaties is plaats voor in totaal 265 Oekraïense vluchtelingen. Daarnaast heeft de gemeente de uitgebreide opgave om ieder halfjaar statushouders te huisvesten in de gemeente. Naast de huisvesting in sociale huurwoningen van de woningcorporaties, onderzoekt de gemeente ook de mogelijkheden van andere vormen van (tijdelijke) huisvesting. 

Team Nieuwkomers werkt aan de opgaven voor Oekraïense vluchtelingen, statushouders en AMV-ers. De werkzaamheden worden onder aansturing van de projectleider uitgevoerd. De dagelijkse begeleiding van de vluchtelingen wordt op locatie uitgevoerd door woonbegeleiders en locatiemanager(s). Team Nieuwkomers is binnen de gemeente gepositioneerd onder de teammanager van Team Dienstverlening.

Om de opvangopgaves van Tytsjerksteradiel verder te brengen en het project te (bege)leiden, zoekt de gemeente een: Projectleider Nieuwkomers.

Deze functie is ingeschaald in schaal 10A cao SGO. 

Verantwoordelijkheden

Als Projectleider Nieuwkomers ga je aan de slag met de volgende zaken:

• Je geeft inhoudelijk sturing aan het team van woonbegeleiders, locatiemanager(s) en een financieel projectondersteuner.
• Je coördineert en leidt het project t.a.v. het huisvesten van statushouders. Je zoekt in overleg met de portefeuillehouder en interne en externe samenwerkingspartners naar alternatieve oplossingen.
• Je begeleidt het onderzoeksproces naar haalbaarheid en de opbouw van de uitvoering.
• Je coördineert en leidt ambtelijke overlegtafels, waaraan door verschillende afdelingen een bijdrage wordt geleverd. Je overlegt met interne afdelingen over de (juridische) kaders van huurovereenkomsten, ruimtelijke ordening, vergunningen, burgerzaken en inkoop- en aanbesteding.
• Je adviseert en informeert het management en bestuurders over opvang en huisvesting en je bespreekt met regelmaat belangrijke dossiers met de portefeuillehouders.
• Je vertegenwoordigt de gemeente bij diverse provinciale overleggen met betrekking tot het vluchtelingendomein, zoals de Ambtelijke PRT en het Verdiepend Overleg Oekraïne.
• Je houdt (financieel) overzicht en je bewaakt de voortgang van het project. Je draagt zorg voor het afhandelen van facturen en het aanvragen van subsidies en SPUK.
• Je stelt collegeadviezen, notities en raadsbrieven op, ter voorbereiding op de besluitvorming of ter informatie aan het college van B&W en de gemeenteraad. Het betreft voornamelijk onderwerpen die politiek-, maatschappelijk- en mediagevoelig zijn en van invloed zijn op de openbare orde en veiligheid.
• Je bent het aanspreekpunt voor contractpartners, (zorg)instanties en ketenpartners zoals het COA en de ministeries Justitie & Veiligheid en Asiel & Migratie.
• Je voert de regie op het proces Innen Eigen Bijdrage en de jaarlijkse SISA verantwoording.
• Je coördineert de opzet en afbouw van opvanglocaties.
• Je beantwoordt in afstemming met afdeling communicatie persvragen gerelateerd aan domein Nieuwkomers en je organiseert en leidt informatiebijeenkomsten voor inwoners. 

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1.  Aantoonbaar werkervaring op hbo-niveau.
2. Minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke (leidinggevende) functie.
3. Aantoonbaar ervaring met het werken binnen de gemeente, met name als het gaat om het opstellen van collegeadviezen ter bestuurlijke besluitvorming.
4. Aantoonbaar affiniteit met vluchtelingen.
5. In het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
6. In het bezit van een rijbewijs en bij voorkeur in het bezit van eigen vervoer.Deze functie is niet geschikt voor een zzp'er.

Wensen:

1. De kandidaat heeft kennis van de sociale kaart van de regio.
2. De kandidaat verstaat (of liever nog, spreekt) Fries.
3. Mate van werkervaring bij een gemeente.

Competenties

De kandidaat die we zoeken:

• beschikt over goede communicatieve- en adviesvaardigheden;
• bouwt aan een multidisciplinair (project)team met autonomie, erkenning en duidelijke doelen;
• heeft overtuigingskracht;
• is proactief;
• is resultaatgericht;
• is flexibel;
• werkt graag binnen teamverband.

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 11-02-2026 tot 12:00 uur.

Gewenst aantal uren

24-36 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: voor elke opdracht is het beheersen van de Nederlandse taal verplicht.