Projectleider Omgevingsplan

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Oldenzaal is FlexIntens op zoek naar een Projectleider Omgevingsplan voor 32 tot 36 uur per week.


Oldenzaal is de glimlach van Twente. Onze bruisende en bourgondische stad met circa 32.000 inwoners is een prachtige plek in het Twentse landschap waar je naar hartenlust kunt werken, wonen en leven. Een inspirerende stad met een rijke historie.

De gemeente Oldenzaal is een actieve, betrokken werkgever met de focus op samenwerken. Onze organisatie is met recht een platte te noemen die op veel verschillende vlakken betrokken is bij de Oldenzaalse samenleving. Met ruim driehonderd collega’s staan we dagelijks voor onze inwoners klaar op het gebied van publieke ruimte, sociale zaken en dienstverlening.
 

Gemeente Oldenzaal

Oldenzaal is de glimlach van Twente. Onze bruisende en bourgondische stad met circa 32.000 inwoners is een prachtige plek in het Twentse landschap waar je naar hartenlust kunt werken, wonen en leven. Een inspirerende stad met een rijke historie.

De gemeente Oldenzaal is een actieve, betrokken werkgever met de focus op samenwerken. Onze organisatie is met recht een platte te noemen die op veel verschillende vlakken betrokken is bij de Oldenzaalse samenleving. Met ruim driehonderd collega’s staan we dagelijks voor onze inwoners klaar op het gebied van publieke ruimte, sociale zaken en dienstverlening.

Team

De opdracht wordt uitgevoerd binnen het Domein Ruimte - Team Omgeving en Recht.

Opdracht

Gemeente Oldenzaal werkt de komende jaren aan één integraal omgevingsplan voor de gehele gemeente. Hiermee worden de bestaande bestemmingsplannen vervangen en wordt invulling gegeven aan de verdere implementatie van de Omgevingswet.

Voor deze opgave zoekt de gemeente een ervaren Projectleider Omgevingsplan die verantwoordelijk is voor de inhoudelijke en procesmatige aansturing van het project. De projectleider zorgt voor een integrale aanpak, verbindt de verschillende disciplines binnen de organisatie en draagt zorg voor bestuurlijke besluitvorming en een beheersbaar, publiceerbaar omgevingsplan.

Werkzaamheden

De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor onder andere de volgende werkzaamheden:

• Voeren van de projectregie op de ontwikkeling van het gemeentelijke omgevingsplan.
• Opstellen en uitvoeren van een plan van aanpak, planning en fasering.
• Inrichten, coördineren en aansturen van de projectorganisatie.
• Bewaken van planning, kwaliteit, voortgang, risico's en integrale samenhang.
• Adviseren van management, college van burgemeester en wethouders en gemeenteraad over de voortgang en inhoudelijke keuzes.
• Opstellen van bestuurlijke besluitvormingsstukken.
• Borgen van de inhoudelijke kwaliteit en integraliteit van het omgevingsplan.
• Coördineren van de samenhang tussen beleid, regelgeving, gebiedsontwikkelingen en de instrumenten van de Omgevingswet.
• Vertalen van inhoudelijke keuzes naar het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO).
• Zorgdragen voor een publiceerbaar en beheersbaar omgevingsplan.
• Verbinden en aansturen van interne disciplines en externe stakeholders.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor betrokken partijen.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale overleggen, waaronder het SPRONG-traject.
• Organiseren en begeleiden van participatieprocessen met inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van ruimtelijke ordening, planologie, bestuursrecht, omgevingsrecht, omgevingskunde of vergelijkbaar
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider, programmamanager of coördinator binnen het ruimtelijk domein bij een gemeente of andere overheidsorganisatie
3. Aantoonbare kennis van de volgende wet- en regelgeving: omgevingswet en het instrument omgevingsplan
4. Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke besluitvorming binnen een gemeentelijke organisatie
5. Aantoonbare werkervaring met integraal projectmatig werken binnen een politiek-bestuurlijke omgeving
6. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Aantoonbare werkervaring met het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO)
2. Aantoonbare werkervaring met Rx.Base, STTR Builder, annotaties en toepasbare regels
3. Aantoonbare werkervaring met participatieprocessen binnen ruimtelijke projecten
4. Aantoonbare werkervaring met het aansturen van multidisciplinaire projectteams
5. Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om uiteenlopende belangen te verbinden
6. De inschrijver is bereid akkoord te gaan met een deta-vast-constructie, waarbij de kandidaat na 1.040 gewerkte uren, indien de opdrachtgever dit wenst, kosteloos in dienst treedt bij de opdrachtgever

Competenties

• Bestuurlijke sensitiviteit
• Samenwerken
• Verbindend
• Resultaatgericht
• Organisatiesensitiviteit
• Analytisch vermogen
• Plannen
• Organiseren
• Besluitvaardigheid
• Overtuigingskracht
• Sterke mondelinge vaardigheden
• Sterke schriftelijke vaardigheden

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 27-07-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

32 tot 36 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.