Projectleider opvang/huisvesting vluchtelingen

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Overbetuwe is FlexIntens op zoek naar een Projectleider opvang/huisvesting vluchtelingen voor 36 uur per week.

Onze gemeente telt ruim 48.000 inwoners, verdeeld over 11 dorpskernen. Het ligt in het hart van de regio Arnhem en Nijmegen. De gemeente biedt rust, ruimte, bedrijvigheid en alle denkbare voorzieningen binnen handbereik. Dit maakt Overbetuwe een aantrekkelijke gemeente om te wonen en te werken.

Gemeente Overbetuwe: zelfbewust en coöperatief

De gemeente Overbetuwe is een zelfbewuste en coöperatieve gemeente. Wij zijn een betrouwbare partner met een duidelijke visie; we weten wat we willen. Daarbij werken we efficiënt, resultaatgericht en komen we onze afspraken na. Vanuit onze krachtige, zelfstandige positie gaan wij samenwerking aan met anderen als deze een meerwaarde biedt voor onze inwoners, organisaties, instellingen en bedrijven. Wij realiseren ons daarbij dat wij deze samenwerking steeds vanuit een verschillende rol kunnen oppakken.

Moderne informele organisatie

We zijn een moderne, informele organisatie, waar de lijnen kort zijn. Onze koers geeft ons richting én biedt ons voldoende ruimte om flexibel in te spelen op actuele ontwikkelingen. Als organisatie zijn we volop bezig om (andere) manieren van samenwerken te ontwikkelen met onze omgeving. Dit komt onder andere tot uitdrukking in de implementatie van de Omgevingswet, ketenintegratie binnen het Sociaal Domein en verdere digitalisering van onze (dienstverlenings)processen.

Opdrachtbeschrijving

Algemeen:

20 mei heeft de raad van gemeente Overbetuwe ingestemd met Kaders en uitgangspunten locatiekeuze opvang vluchtelingen.

Het project maakt onderdeel uit van het programma Vluchtelingen. Wij zoeken een betrokken en verbindende projectleider om uitvoering te geven aan het voorstel.

Functieomschrijving:

In deze functie ben jij de spil in het realiseren van duurzame opvangoplossingen binnen de gemeente Overbetuwe. Het project richt zich op het onderzoeken en ontwikkelingen van ruimtelijke oplossingen voor de opvang van asielzoekers en ontheemden uit Oekraïne en het bevorderen van hun integratie en participatie.

Wat ga je doen:

• Definitief maken van de concept projectopdracht, inclusief ambtelijke en bestuurlijke afstemming
• Je draagt zorg voor een passend projectplan en bijpassende projectorganisatie
• Je bewaakt de voortgang van het project en werkt binnen de afgesproken kaders en naar de afgesproken mijlpalen
• Je bent de verbinder van de gemeente zowel bestuurlijk als ambtelijk met het COA.
• Begeleiden van het tot stand komen van een geschikte locatie
• Komen tot een goede bestuursopdracht met het COA
• Je weet draagvlak te creëren bij de omgeving en de belangrijkste stakeholder

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met projectmanagement met betrekking tot opvang/huisvesting vluchtelingen
2. Aantoonbare werkervaring metbestuurlijke afstemming en het opstellen van beleidsstukken
3. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
4. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met projectmanagement met betrekking tot opvang/huisvesting vluchtelingen
2. Aantoonbare werkervaring met het definitief maken van de concept projectopdracht
3. Aantoonbare werkervaring met draagvlak creëren bij de omgeving en stakeholders

Competenties

• Communivatieve vaardigheden
• Samenwerken
• Verbinden

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 20-06-2025 om 12:00.

Gewenst aantal uren

36 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.