Senior adviseur sociale veiligheid

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Moerdijk is FlexIntens op zoek naar een Senior adviseur sociale veiligheid voor 24 uur per week.

Kernverantwoordelijkheden van de Senior adviseur sociale veiligheid

Integraal Veiligheidsplan (IVP) Markiezaten

• Mede-opstellen van het Integraal Veiligheidsplan.
• Deelname aan jaarlijkse dialoogsessies en thematische werkgroepen (cybercrime, jeugdcriminaliteit/jonge aanwas).
• Opstellen van uitvoeringsplannen voor cyber en jeugd, en borgen van de uitvoering binnen Moerdijk.

Vertegenwoordiging in district en regio

• Actieve deelname aan regionale samenwerking op thema’s zoals radicalisering & extremisme, Wet Parta, cameratoezicht, jaarwisseling & vuurwerk, bodycams en het Digitaal Opkopersloket (DOL).
• Signaleren van relevante ontwikkelingen, actualiteiten en risico’s.
• Adviseren op preventie en maatschappelijke onrust, inclusief trainingen over radicalisering en polarisatie.

Advisering & Crisisbeheersing

• Adviseur sociale veiligheid voor de burgemeester (casuïstiek).
• Aanspreekpunt voor de Veiligheidsmonitor.
• Adviseur crisisbeheersing tijdens incidenten en crises.

Doorontwikkeling Jeugd Preventie Overleg (JPO)

• Door ontwikkelen van het JPO op basis van het Zeeuwse model, waarbij je samenwerkt met het sociaal domein.
• Opstellen en afstemmen van een convenant gegevensdeling met alle partners.
• Onderhouden van contacten met jongerenwerk (Meer Moerdijk).

Buurtbemiddeling

• Deelnemen aan vervolg overleggen over toekomstscenario’s buurtbemiddeling.
• Voorbereiden van besluitvorming over contractverlenging of nieuwe aanbesteding (afloop huidige overeenkomst juni 2026).

Overige werkzaamheden

• Advisering over aanpak woonoverlast.
• Bijdragen aan de P&C-cyclus en bestuurlijke overleggen met ketenpartners.
• Ondersteunen van POHO’s en beantwoording van media- en raadsvragen.
• Cluster overstijgende inzet voor opdrachten en ad-hoc vraagstukken.
• Samenwerking met interne teams (zoals communicatie).
• Betrokkenheid bij gebiedsontwikkelingen (o.a. Powerport/Dorp Moerdijk).
• Organiseren en ondersteunen van activiteiten in de Week van de Veiligheid.

Wij zijn op zoek naar een betrokken collega met een proactieve houding, politieke antenne, bestuurlijke sensitiviteit en sterke communicatieve vaardigheden. Iemand die snel schakelt, plezier haalt uit netwerken en in complexe situaties een verbindende rol kan spelen. Daarnaast is het belangrijk dat je fysiek aanwezig kunt zijn bij in elk geval de gemeentelijke en districtelijke overleggen.

Gesprekken

Gesprekken vinden plaats op maandagmiddag 30 maart aanstaande vanaf 14.30 uur. Gesprekken voeren we bij voorkeur live op het gemeentehuis in Zevenbergen. Hoewel we niet kunnen voorspellen of de kandidaat wordt uitgenodigd, is het fijn als met deze datum rekening gehouden kan worden.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als senior adviseur sociale veiligheid
2. Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met complexe zorgdossiers
3. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Kandidaat komt uit de omgeving
2. Kandidaat is bekend met netwerk
3. Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 17-03-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

24 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.