Senior Auditor

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Breda is FlexIntens op zoek naar een Senior Auditor voor 24 uur per week.

Senior Financial Auditor

Breda kijkt vooruit en wil voorbereid zijn op onvoorziene situaties. Daarom werken we aan betrouwbare processen, een sterke interne beheersing en een zorgvuldige besteding van publieke middelen. Team Audit zoekt een ervaren senior auditor die hier direct aan bijdraagt en zichtbaar verschil maakt in de voorbereiding op de jaarrekeningcontrole.

Voor de periode van september 2026 tot en met december 2026, met mogelijke verlenging tot mei 2027, zoeken wij een senior auditor voor de audits op de kernprocessen Inhuur, Personeel en Jeugdhulp. Je bent zelfstandig verantwoordelijk voor de voorbereiding, uitvoering en afronding van deze audits. Daarbij breng je structuur aan, bewaak je de voortgang en zorg je voor tijdige en bruikbare resultaten.

Je werkt in een gemeentelijke omgeving waarin financiële rechtmatigheid, maatschappelijke verantwoordelijkheid en bestuurlijke verantwoording nauw met elkaar verbonden zijn. Dat maakt deze opdracht inhoudelijk uitdagend en maatschappelijk relevant. Je begrijpt de financiële audit aanpak, kent de audit context en bent een stevige gesprekspartner voor de lijnorganisatie, het management en de externe accountant.

Jouw karakter maakt Breda

Wat ga je doen?

Jij bent onderdeel van Team Audit en neemt als senior verantwoordelijkheid voor meerdere audits uit het Auditplan 2026. Het gaat onder andere om audits op financiële processen zoals personeel, inhuur en jeugdhulp. Je werkt zelfstandig, maar zoekt waar nodig actief de samenwerking op met collega auditors, business controllers, management en de externe accountant.

• Je stelt zelfstandig auditprogramma’s op en voert regie op verschillende audits.
• Je voert auditwerkzaamheden uit op processen, beheersmaatregelen en systemen.
• Je coacht collega auditors en helpt het team om de auditwerkzaamheden scherp en tijdig uit te voeren.
• Je rapporteert helder aan het verantwoordelijk management over bevindingen, risico’s en verbeterpunten.
• In je auditrapportages geef je een oordeel over getrouwheid en rechtmatigheid en adviseer je over verbetering van processen en systemen.
• Je levert een zichtbare bijdrage aan de voorbereiding en onderbouwing van de jaarrekeningcontrole door de externe accountant.
• Je bent een volwaardig gesprekspartner voor management, directie, accountant en regio.
• Je draagt actief bij aan de professionalisering van Team Audit en innovatie in de uitvoering van audits, bijvoorbeeld met data analyse, digitalisering en AI.

Wat neem je mee?

Je bent een ervaren auditor die snel overzicht krijgt, zelfstandig kan werken en resultaten oplevert waar de organisatie mee verder kan. Je combineert vakinhoudelijke kennis met een praktische aanpak en weet je bevindingen duidelijk en overtuigend over te brengen.

• Een relevante academische opleiding, bij voorkeur Accountancy of Bedrijfseconomie.
• Een opleiding tot registeraccountant is een pré.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie. Ervaring bij een gemeente is een pré.
• Ervaring met financial audits, bij voorkeur op kernprocessen zoals personeel, inhuur en jeugdhulp.
• Uitstekende digitale vaardigheden en kennis van financiën, processen en interne beheersing.
• Voldoende kennis van BBV en fiscale wet- en regelgeving.

Wie ben jij?

• je hebt een moderne blik op het gebruik van en ervaring met data, digitalisering en AI.
• Je bent communicatief sterk, analytisch, kritisch en overtuigend.
• Je werkt resultaatgericht, bent hands on, proactief en goed in samenwerken.
• Je beheerst de Nederlandse taal

En je bent minimaal 2 werkdagen op het stadskantoor in Breda aanwezig om samen te werken met je collega`s en de diverse stakeholders.

Waar jij en je collega’s het verschil maken

Je werkt in Team Audit. Dit team bestaat uit 11 interne auditors en voert het door de directie vastgestelde Auditplan 2026 uit. Dat auditplan bestaat uit financial audits, operational audits en IT-audits. Team Audit is onderdeel van de afdeling Concerncontrol en werkt nauw samen met business controllers, de functionaris gegevensbescherming en de concerncontroller.

Samen werken we aan een solide, transparante en toekomstbestendige organisatie. Wij dragen bij aan een doelmatige en rechtmatige besteding van publieke middelen, effectieve risicobeheersing en zorgvuldig gebruik van persoonsgegevens. Ons werk raakt de hele organisatie én de stad.

De resultaten van jouw audits hebben direct betekenis voor de interne beheersing, de rechtmatigheidsverantwoording en de jaarlijkse accountantscontrole van de gemeente Breda. Daarmee lever je niet alleen een inhoudelijke bijdrage aan Team Audit, maar ook aan het vertrouwen in de organisatie.

Breda brengt het samen

Bij Gemeente Breda vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt. We moedigen je aan om jezelf te laten zien, je ideeën te delen en voor jezelf op te komen. In onze organisatie is er begrip en aandacht voor iedereen. Iedere collega brengt iets unieks mee. Jouw kennis, ervaring en persoonlijkheid maken het verschil voor jezelf, je team én de stad.

Breda is de tiende stad van Nederland, met grote maatschappelijke opgaven. Hier is veel te doen én je mag hier veel doen. We pakken die opgaven samen aan. Dat doen we met lef, betrokkenheid en een scherp oog voor resultaat. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en het initiatief te pakken. Gemeente Breda brengt het samen. Dus stop alles wat je bent in alles wat je doet en help zo jezelf én onze stad vooruit.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde WO opleiding
2. Uw kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als Senior Financial Auditor of in een vergelijkbare functie zoals uitgevraagd in de wervingstekst
3. Uw kandidaat beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift
4. Uw kandidaat moet minimaal 2 hele werkdagen op het stadskantoor in Breda werken
5. Uw kandidaat beschikt over recente kennis van BBV en fiscale wet- en regelgeving
6. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Uw kandidaat heeft bij voorkeur een afgeronde WO opleiding in de richting van Accountancy of Bedrijfseconomie
2. Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 8 jaar ervaring als Senior Auditor of vergelijkbare functie zoals uitgevraagd in de wervingstekst
3. Uw kandidaat heeft werkervaring opgedaan bij een gemeente of een vergelijkbare decentrale overheidsinstelling
4. Uw kandidaat heeft aantoonbare digitale vaardigheden en een moderne blik op en ervaring met het gebruik van data, digitalisering en AI inzet binnen audit
5. Uw kandidaat kan starten op de startdatum van deze opdracht/aanvraag

Competenties

• Uitstekende digitale vaardigheden. Tijdens het gesprek kan getoetst worden :Uw kandidaat heeft aantoonbare digitale vaardigheden en een moderne blik op en ervaring met het gebruik van data, digitalisering en AI inzet binnen audit
• Kennis van financiën en processen
• Communicatief sterk, analytisch, kritisch en overtuigend
• Resultaatgericht, proactief en goed in samenwerken De datum 26 augustus 2026 is gereserveerd voor persoonlijke gesprekken. Wij verzoeken u (uw kandidaat) vriendelijk hier reeds rekening mee te houden

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 18-08-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

24 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.