Directievoerder

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Soest is FlexIntens op zoek naar een Directievoerder voor 24 tot 28 uur per week.


De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt momenteel zo’n 48.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.

We vormen samen met 300 professionals onze organisatie. Bij ons staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving. Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.

Opdracht

Als directievoerder ben je tijdens de realisatie van projecten in de openbare ruimte het aanspreekpunt voor de aannemer. Je werkt aan lopende werken die bijdragen aan een mooie, groene, functionele en veilige leefomgeving. Je opereert zelfstandig, maar altijd in nauwe samenwerking met de toezichthouder, projectleider en het projectteam.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het beoordelen en toetsen van plannen van aannemers en het signaleren van risico’s;
• Het coördineren van aannemers, ontwikkelaars en nutsbedrijven;
• Het adviseren over de praktische uitvoerbaarheid van werkzaamheden;
• De volledige regie over de uitvoeringsfase van projecten, waaronder kwaliteit, planning, voortgang, budget, risicomanagement, vergunningen, verkeersmaatregelen en omgevingsafstemming;
• Het voorzitten van bouwvergaderingen en afstemmen met interne en externe stakeholders;
• Het oplossen van dagelijkse uitvoeringsvraagstukken in overleg met betrokken partijen;
• Aanwezigheid bij voor- en eindopnames en het opstellen van proces-verbalen;
• Het fungeren als sparringpartner voor de projectleider, met wie je intensief communiceert;
• Besteksadministratie in IBIS

De directievoering wordt verzorgd voor de volgende projecten:

1. Parkhart
2. Verlengde Paltzerweg
3. Raamovereenkomst asfaltonderhoud
4. Idem voor het elementenonderhoud
5. Soest-Zuid: stationsomgeving en deelplan 2, financiële afwikkeling
6. Stadhouderslaan, financiële afwikkeling

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als directievoerder
3. Aantoonbare werkervaring met regievoeren op budget en risicomanagement
4. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Aantoonbare werkervaring met het aansturen van aannemers binnen RAW-, D&C- en/of UAV-contracten
2. Aantoonbare werkervaring met (her)inrichtingsprojecten in de openbare ruimte
3. Aantoonbare werkervaring als directievoerder binnen een overheidsorganisatie
4. Aantoonbare werkervaring met bestek administratie (IBIS)

Competenties

• Technisch Inzicht
• Communicatief sterk
• Oplossingsgericht

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 27-02-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

24 tot 28 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.