Kwaliteitsmedewerker Jeugd

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Buren is FlexIntens op zoek naar een Kwaliteitsmedewerker Jeugd voor 32 uur per week.

Ben jij analytisch, communicatief sterk en wil je écht impact maken op de kwaliteit van zorg binnen de Jeugd? Als Kwaliteitsmedewerker Jeugdbij Gemeente Buren ben je verantwoordelijk voor het goed functioneren van de jeugd-processen. Je ondersteunt consulenten bij complexe casuïstiek, toetst besluiten op wet- en regelgeving en signaleert knelpunten, risico’s en ontwikkelingen in het zorglandschap. Daarnaast adviseer je gevraagd en ongevraagd Consulenten, Beleidsadviseurs en het management. Je ontwikkelt ideeën voor kwaliteitsverbetering en voert deze uit, bijvoorbeeld door LEAN-werkprocessen efficiënter in te richten of deskundigheidsbevordering vorm te geven.

Ook stel je werkinstructies en procesbeschrijvingen op en zorg je voor een goede implementatie. Daarnaast ben je een belangrijke schakel tussen beleid en uitvoering: je vertaalt wat er in de praktijk gebeurt naar het beleid en andersom. Daarnaast organiseer je deskundigheidsbevordering zodat de Consulenten beschikken over alle actuele en benodigde kennis om hun werkzaamheden effectief en volgens de laatste richtlijnen uit te voeren.

Ten slotte ben je een belangrijke schakel in de voorbereidingen voor een nieuw cliëntsysteem en verdere digitalisering voor de komende twee jaar. Hierbij ben je scherp op de belangen van de uitvoering. Met jouw analytische blik en inhoudelijke kennis help je Consulenten om nóg betere beslissingen te nemen. Ook ben je bezig met de uitvoering van Bezwaar en Beroep en het proces rondom de Interne Controle.

Je werkt in een klein, hecht team van Kwaliteitsmedewerkers, waarin je vooral nauw samenwerkt met je collega voor de Jeugdwet. De lijnen zijn kort en de onderwerpen zijn zeer uiteenlopend. Binnen dit team neem je deel aan vaste kwaliteitsoverleggen waarin je casuïstiek bespreekt, vragen stelt en elkaar feedback geeft. Ook heb je regelmatig overleg met je Manager om knelpunten en mogelijke procesverbeteringen te bespreken en signalen door te geven.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. HBO werk en denk niveau
2. Minimaal 2 jaar ervaring in dezelfde functie binnen een gemeente
3. Kennis en ervaring van de Jeugdwet en aanpalende wetten

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 16-01-2026 om 9:00.

Gewenst aantal uren

32 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.