Omgevingsmanager

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Utrecht is FlexIntens op zoek naar een Omgevingsmanager voor 24 tot 36 uur per week.

Korte beschrijving speelveld
Utrecht heeft jou nodig! Voor het project “Tussen de Rails” en mogelijk andere projecten, zoeken we een gedreven Omgevingsmanager. Het gebied Lunetten-Koningsweg willen we ontwikkelen tot een centrale plek in Utrecht Oost/Zuid met meer openbaar vervoer, woningen, kantoren, winkels en andere voorzieningen. Het maken van keuzes en plannen hiervoor duurt 10-15 jaar. In de tussentijd willen we flexwoningen plaatsen om ervoor te zorgen dat Utrechters sneller een woning kunnen vinden. Er komen 450 woningen en 6.400 m2 werkruimte. Lees meer over dit project op: Tussen de Rails: tijdelijke woningen | gemeente Utrecht

Opdrachtomschrijving (de taken): Wat gaat de kandidaat doen binnen het project?

• Communicatie: Het opzetten van communicatiekanalen met stakeholders om hen op de hoogte te houden van de voortgang van het project en om hun zorgen en wensen te begrijpen.
• Stakeholdermanagement: Het in kaart brengen van de verschillende belanghebbenden en hun belangen, en het ontwikkelen van strategieën om met hen om te gaan.
• Risicoanalyse: Het identificeren van mogelijke risico's en impact op de omgeving, zoals geluidsoverlast, verkeershinder of milieueffecten, en het ontwikkelen van plannen om deze te mitigeren. Ook het inschatten van de bestuurlijke impact behoort hiertoe.
• Vergunningen en regelgeving: Zorgen dat het project voldoet aan alle relevante wet- en regelgeving, en het aanvragen van benodigde vergunningen.
• Participatie: Het organiseren van bijeenkomsten of informatieavonden om de betrokkenheid van de omgeving te vergroten en feedback te verzamelen.

De omgevingsmanager speelt een sleutelrol in het waarborgen van een goede relatie tussen het project en de omgeving alsmede het bestuur, wat bijdraagt aan het succes en de acceptatie van het project.

Jij hebt:

• HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 3 jaar, maar bij voorkeur meer jaren werkervaring als omgevingsmanager;
• Je hebt ervaring met civiel technische projecten voor minimaal 2 jaar;
• Je beschikt over het VCA-VOL certificaat.

Verder herken je je in de volgende competenties/vaardigheden:

• Communicatieve vaardigheden, zowel je mondelinge als schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid zijn goed voornamelijk met zakelijke partners;
• Je hebt een zelfstandige en proactieve werkhouding;
• Je streeft kwaliteit na, je zoekt randvoorwaarden op door kritische vragen;
• Je ziet het grotere geheel, waar staan we en waar gaan we heen;
• Je bent een teamspeler die in staat is te verbinden en ruimte te geven voor de inbreng van anderen;
• Je kunt flexibel omgaan met wisselende tijdspaden en planning.

Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. HBO werk- en denkniveau; Minimaal 3 jaar, maar bij voorkeur meer jaren werkervaring als omgevingsmanager Je hebt ervaring met civiel technische projecten voor minimaal 2 jaar; Je beschikt over het VCA-VOL certificaat Verder herken je je in de volgende competenties/vaardigheden:
2. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp’ers. Mocht je als zzp’er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Je hebt minimaal 3 jaar, maar bij voorkeur meer jaren werkervaring als omgevingsmanager

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 15-01-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

24 tot 36 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.