Projectleider Bouw School Muiden West
-
Provincie
Noord Holland
-
Branche
Lokale overheid
-
Opleidingsniveau
HBO
-
Dienstverband
Detachering Interim
-
Plaats
-
Gepubliceerd op
Functie omschrijving
Voor de Gemeente Gooise Meren is FlexIntens op zoek naar een Projectleider Bouw School Muiden West voor 12 uur per week.Bussum, Naarden, Muiden en Muiderberg vormen samen gemeente Gooise Meren met ruim 60.000 inwoners. Onze organisatie is plat en overzichtelijk met 450 medewerkers. We vertrouwen elkaar, zijn wendbaar en werken doelgericht met impact voor het bestuur, de inwoners en collega’s.
We stimuleren medewerkers zichzelf te zijn en te vertrouwen op hun kennis en intuïtie. Wanneer je leergierig bent zijn er vele mogelijkheden om te experimenteren en jezelf te ontwikkelen. Onze medewerkers hebben een open blik naar buiten en naar elkaar. Ze durven vragen te stellen en kritisch te zijn. En bovenal: ze hebben plezier in hun werk.
Ook Gooise Meren staat gesteld voor complexe vraagstukken. We proberen die vraagstukken zo simpel mogelijk te houden. Door bij de essentie van de opgave te blijven, is het voor medewerkers duidelijk wat hun aandeel is en welke rol ze daarin hebben. Ze voelen zich mede-eigenaar van de oplossing.
We hebben een stevige organisatie die zichzelf continue ontwikkelt. Dat doen we geleidelijk en op een zo natuurlijk mogelijke manier. Soms hebben we tijdelijk mensen nodig voor projecten, nieuwe opgaven of vervanging. Daarvoor zoeken we inspirerende teamspelers die effectief werken: doortastend, ondernemend, besluitvaardig. Passend bij onze organisatie.
Opdracht
Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de planontwikkeling, besluitvorming en uitvoering van de nieuwbouw van een nieuwe school in Muiden. Deze wordt ontwikkeld onder bouwheerschap van de gemeente, met een stuurgroep waarin naast de gemeente ook het schoolbestuur zitting neemt. De school wordt gebouwd in de nieuwe wijk De Krijgsman. Tegelijk met de bouw van de school is een projectontwikkelaar voornemens naast de school een kinderopvanglocatie te bouwen. Afstemming van de bouwstromen en de werkzaamheden is hierbij van belang. Op dit moment loopt het selectieproces voor een architect die een voorlopig ontwerp voor de school (incl. buitenruimte) zal maken.
Je bent intern en extern aanspreekpunt voor dit project en geeft leiding aan multidisciplinair samengestelde projectgroepen. Actieve participatie door gebruikers, inwoners en andere stakeholders is daarbij belangrijk.
Vanuit jouw rol houd je je met name bezig met:
- Het projectmanagement voor de nieuwbouw van de school De Eglantier;
- De interne (gemeentelijke) afstemming van bestuurlijke besluitvorming;
- Het begeleiden van het omzetten van het bestemmingsplan naar maatschappelijk;
- Het organiseren van participatie door inwoners;
- Het opstellen en bewaken van projectexploitaties en projectplanningen;
- Zorg voor een efficiënte inzet van mensen en middelen;
- Het begeleiden van de planvorming samen met het schoolbestuur, het schoolbestuur heeft een grote stem in het proces en neemt ook zitting in de stuurgroep;
- Afstemmen met de bouwer van de naastgelegen kinderopvang;
- Het signaleren en analyseren van knelpunten in het project en het presenteren van mogelijke oplossingen vanuit een goede risicosturing;
- Het initiëren en bevorderen van samenwerking met organisaties en partijen en het creëren van draagvlak voor het project;
- Het (laten) opstellen van intentie- en samenwerkingsovereenkomsten ed.;
- Het (laten) opstellen van plannen voor beheer & onderhoud ed.
Als projectleider werk je samen met de beleidsadviseur onderwijshuisvesting ten behoeve van de bestuurlijke besluitvorming in dit project.
Functie eisen
Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:
Eisen:
- Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met projectmanagement in de ontwikkeling van maatschappelijk vastgoed
- Beschikbaarheid voor minimaal 12 uur per week vanaf uiterlijk 20 april 2026
Wensen:
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met de ontwikkeling en realisatie van een schoolgebouw of integraal kindcentrum
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering binnen de gemeentelijke overheid in complexe projecten met tegenstrijdige belangen in een politieke context
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden van ruimtelijke procedures
Competenties
- Je bent bekend met GROTIK en organiseert een project volgens deze principes
- Je beschikt over goede mondelingen en schriftelijke communicatievaardigheden, je bent goed in staat om de technische, juridische en beleidsmatige invalshoeken in je werk te combineren
- Je hebt bent omgevingsbewust en hebt een goede ontwikkelde bestuurlijke antenne en gevoel voor de politiek-bestuurlijke verhoudingen
- Je kunt strategisch denken en een strategie vertalen in concrete activiteiten en deelprojecten
- Het creëren van draagvlak en het betrekken van inwoners, gebruikers en externe partijen is voor jou een vanzelfsprekendheid
- Je gaat graag de uitdaging aan te werken in organisatie in ontwikkeling met ruimte voor innovatie
Inschrijven tot
Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 09-04-2026 om 12:00.
Gewenst aantal uren
12 uur per week.
Procedure en arbeidsvoorwaarden
Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.
Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:
- Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
- Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
- Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
- Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.