Projectleider Gebiedsontwikkeling

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Wassenaar is FlexIntens op zoek naar een Projectleider Gebiedsontwikkeling voor 24 tot 36 uur per week.

Je komt te werken voor een kleine bijzondere gemeente. Een uniek stukje Nederland, waar zo’n 27.000 mensen wonen. Wassenaar ligt midden in het groen aan de Zuid-Hollandse kust, direct naast de bestuurlijke hoofdstad Den Haag met een diverse bevolking; één op de 5 inwoners heeft bijvoorbeeld een internationale achtergrond. Wassenaar is een heel gevarieerde gemeente; met prachtige landgoederen, strand, natuur- en waterwingebied, residenties en de ambassade van de Verenigde Staten.

Spreekt onze werkcultuur met de kernwaarden respectvol, verantwoordelijk en omgevingsgericht jou aan? Als het antwoord ‘ja’ is dan kijken we uit naar jouw reactie. Laat ons weten waarom jíj een aanwinst bent voor Wassenaar.

Opdracht

Voor onze gemeente zoeken wij een professional die vernieuwende, gebiedsgerichte en ruimtelijke projecten kan realiseren. Het gaat om projecten waarin groen, wonen, erfgoed en duurzaamheid elkaar versterken. Met jouw expertise en resultaatgerichtheid draag je bij aan een leefbare, toekomstbestendige omgeving.

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de realisatie van uiteenlopende projecten, waaronder bouwprojecten. Je begeleidt projecten van start tot oplevering en zorgt voor een goed ingerichte projectorganisatie. Je stuurt het projectteam aan, bewaakt voortgang en kwaliteit en houdt rekening met alle relevante aspecten (GROTICK: Geld, Risico, Organisatie, Tijd, Informatie, Communicatie, Kwaliteit). Daarbij heb je als projectleider actief inzicht in de financiële stand van zaken van je projecten.

Je taken omvatten:

• Opstellen van projectdocumenten zoals startnotities, projectplannen en voortgangsrapportages.
• Aansturen van medewerkers en integreren van nieuwe werkwijzen.
• Actief bewaken van het projectbudget inclusief inzicht in verplichtingen, uitgaven, prognoses, het tijdig signaleren van financiële afwijkingen, planning en risico’s.
• Creëren van draagvlak bij interne en externe stakeholders en zorgen voor participatie van burgers.
• Rapporteren over voortgang en resultaten aan opdrachtgever en bestuur, waaronder expliciete rapportage over de financiële voortgang.

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Uiterlijk beschikbaar per 15 mei 2026 voor minimaal 24 tot 36 uur per week
2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider ruimtelijke ordening

Wensen:

1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau planologie of ruimtelijke ordening
2. Aantoonbare werkervaring opgedaan in de afgelopen 5 jaar met het opstellen van concrete actieplannen binnen het ruimtelijk domein
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als projectleider op het gebied van ruimtelijke ordening bij een gemeente
4. Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen

Competenties

• Ruime ervaring als projectleider in gebiedsontwikkeling en/of ruimtelijke projecten
• Bekend met werken binnen een bestuurlijke en politieke context
• Sterk in stakeholdermanagement en communicatie
• Ervaring met GROTICK en projectmatig werken, waarbij budgetten actief worden gemonitord en onderdeel is van de bestuurlijke besluitvorming

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 28-04-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

24 tot 36 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.