Projectleider Regionaal Afsprakenkader wonen, welzijn en zorg Baronie

Functie omschrijving

Voor de Gemeente Breda is FlexIntens op zoek naar een Projectleider Regionaal Afsprakenkader wonen, welzijn en zorg Baronie voor 18 uur per week.

Titel

Projectleider Regionaal Afsprakenkader Wonen, Welzijn en Zorg Baronie (ZZP)

Introductie

De Baronie-regio heeft in 2025 het Regionaal Afsprakenkader wonen, welzijn en zorg vastgesteld, inclusief een uitvoeringsprogramma voor 2025 en 2026. Voor de uitvoering, coördinatie en verdere doorontwikkeling zoekt de Baronie een ervaren en onafhankelijke projectleider. De inzet richt zich op structurele regionale samenwerking, realisatie van fair share-afspraken en het versterken van gezamenlijke aanpakken op het snijvlak van wonen, welzijn en zorg.

De opdracht

De opdrachtnemer draagt zelfstandig zorg voor de uitvoering, coördinatie en voortgangsbewaking van het Regionaal Afsprakenkader wonen, welzijn en zorg binnen de Baronie. De scope omvat onder andere:

• Realiseren van uitvoering en besluitvorming op de acties uit het Afsprakenkader.
• Aanjagen en onderhouden van regionale samenwerking tussen gemeenten, corporaties, zorg- en welzijnspartijen en provinciale partners.
• Coördineren van overkoepelende regionale opgaven zoals:
  • fair share afspraken voor urgentiegroepen
  • palet aan woonvormen
  • specialistische en ambulante zorg en ondersteuning
  • veerkrachtige wijken, buurten en kernen
• Bewaken van voortgang en gemaakte afspraken en hierover periodiek rapporteren.
• Coördineren van de regionale projectorganisatie, inclusief bestuurlijke en ambtelijke trekkers en werkgroepen.
• Voorbereiden en organiseren van bestuurlijke overleggen voor POHO Wonen.
• Verbinding leggen met verwante programma’s zoals Thuis in de Wijk, IZA, provincie en buurregio’s.
• Opstellen van voortgangsnotities, adviezen voor 2026 en het uitvoeringsprogramma voor 2027.
• Informeren van nieuwe bestuurders en gemeenteraden over ontwikkelingen, het Afsprakenkader en het uitvoeringsprogramma.

Fasering en producten met deadlines

Fase 1: Opstart en positionering
Start per direct op basis van het bestaande uitvoeringsprogramma en uitgaande van actuele bestuurlijke besluitvorming Baroniegemeenten.

• Producten:
  • Plan van aanpak voor 2026
  • Inrichting regionale samenwerking en afstemming (coördinatiegroep, werkgroepen)
  • Startverslag voortgang afspraken
• Deadline: bestuurlijke beslismomenten 2026 te bepalen in overleg met bestuurlijk trekkers

Fase 2: Uitvoering en monitoring Afsprakenkader (doorlopend in 2026)

• Producten:
  • Periodieke voortgangsrapportages 1 juli en 1 december 2026
  • Overleggen POHO Wonen: voorbereidingsdocumenten, agenda’s en besluitenlijsten
  • Regionale analyses en good practices rond woonvormen, zorg en ondersteuning

Fase 3: Strategische advisering en voorbereiding 2027

• Producten:
  • Adviezen aan bestuurders voor 2026
  • Concept uitvoeringsprogramma 2027
  • Eindrapportage 2026
• Deadlines:
  • besluitvorming fair share uiterlijk 1 maart 2026
  • adviezen onderwerpen Afsprakenkader zoals opgenomen in uitvoeringsprogramma
  • overige onderwerpen in overleg met bestuurlijk trekkers te bepalen

Governance en samenwerking

De bestuurlijk opdrachtgever is gemeente Breda en de ambtelijk opdrachtgever gemeente Etten-Leur. Er wordt maandelijks gerapporteerd over de voortgang aan de ambtelijk opdrachtgever en het coördinatieteam. De frequentie van de voortgangsrapportage aan de bestuurlijk trekkers Baroniegemeenten wordt nog bepaald. De betrokken partijen zijn gemeenten en corporaties binnen de Baronie, zorg- en welzijnsorganisaties in de SRBT-regio, provincie en buurregio’s. Bestuurlijke overleggen POHO Wonen worden door de opdrachtnemer voorbereid, georganiseerd en van advies voorzien.

Eindresultaat

• Een volledig en bestuurlijk vastgesteld uitvoeringsprogramma 2027.
• Actuele, volledige voortgangsrapportages over 2026.
• Aangetoonde implementatie van afspraken uit het regionaal Afsprakenkader.
• Heldere bestuurlijke advisering over 2026 en voorbereiding op 2027.

Wat vragen wij (eisen)

• WO‐werk- en denkniveau.
• Ruime ervaring als projectleider in regionale samenwerkingsverbanden, bij voorkeur op het snijvlak van wonen, welzijn en zorg.
• Aantoonbare inhoudelijke kennis van maatschappelijke opgaven en beleids- en wetsontwikkelingen op landelijk, provinciaal en lokaal niveau.
• Kennis van het regionale netwerk in de Baronie en betrokken partijen.

Wat neem je mee (wensen en competenties)

• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Verbindende houding.
• Oog voor bestuurlijke verhoudingen.

Wie zijn wij

De opdracht vindt plaats binnen de Baronie, waarin gemeenten, corporaties en zorg- en welzijnsorganisaties samenwerken aan regionale opgaven op wonen, welzijn en zorg. De projectorganisatie bestaat uit bestuurlijke en ambtelijke trekkers en meerdere werkgroepen.

Praktisch

• Duur van de opdracht: 12 maanden
• Uren per week: 18 uur
• Locatie: Breda en hybride werken

Functie eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Kandidaat beschikt over een afgeronde WO opleiding in de richting van organisatiewetenschappen / sociologie / bestuurskunde / politicologie
2. Uw kandidaat heeft minimaal 4 jaar ervaring als projectleider
3. Uw kandidaat heeft kennis en expertise van de ontwikkelingen op het snijvlak van wonen, welzijn en zorg, zowel de maatschappelijke opgaven als de beleids- en wetsontwikkelingen op landelijke, provinciale en lokale niveaus

Wensen:

1. Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 4 jaar ervaring als regionaal projectleider / coördinator, bij voorkeur gericht op het snijvlak van wonen, welzijn en zorg
2. Uw kandidaat heeft aantoonbaar ervaring als regionaal projectleider / coördinator, inclusief aantoonbare expertise op het snijvlak van wonen, welzijn en zorg en heeft aantoonbare, regionale ervaring

Competenties

• Netwerker
• Verbinder
• Goede politieke antenne
• Oog voor belangen provincie / gemeenten en corporaties en Rijk
• Communicatief sterk De week van 9 februari is gereserveerd voor persoonlijke gesprekken. Wij verzoeken u (uw kandidaat) vriendelijk hier reeds rekening mee te houden

Inschrijven tot

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 05-02-2026 om 12:00.

Gewenst aantal uren

18 uur per week.

Procedure en arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.